可以尝试以下方法处理:
1、人事关系、工资、档案等是跟劳动部门，即当地的劳动局发生关系。可以去人事局补办档案。
2、如果人事局没有档案，可以到当地的政府部门档案馆或档案室，或到市档案馆和社区档案室查询；
3、如果实在是找不到档案，可以到以前缴养老保险和住房公积金的部门。
这些部门会保留自己的工资档案的资料，当有新职工参保的时候，单位都会开具证明去社保机构局，如果在社保机构找到当初单位申报的材料时，以这份材料为依据去劳动保障局工资补办档案。此外，可以要求重新建立档案，并补回履历表，工资证明，工种证明。
补办认定的内容包括:
1、招收、分配和安置材料，知识青年上山下乡登记材料。
2、学历和岗位技能(职称)材料。
3、档案工资材料；调转中形成的人事、工资介绍信和社会保险关系材料。
4、企业与职工签订的劳动合同书和终止、解除劳动合同备案材料。
对丢失损毁职工档案负有责任的单位，应向所在相关劳动保障行政部门提出补办认定申请报告、收集相关材料等补办认定程序。
因为情况特殊，单位倒闭，找不到的情况。可以到留守处咨询，或者到单位的主管部门咨询
档案是指人们在各项社会活动中直接形成的各种形式的具有保存价值的原始记录。原始记录性是它的本质属性。我国古代的档案，在各个朝代有着不同的称谓。商代称为“册”，周代叫作“中”，秦汉称作“典籍”，汉魏以后谓之“文书”、“文案”、“案牍”、“案卷”、“簿书”，清代以后多用“档案”，现统一称作“档案”。
原单位破产20年，找不到档案，可以尝试以下方法处理:1、人事关系、工资、档案等是跟劳动部门，即当地的劳动局发生关系。如果是普通工人，那档案是存放在工作的劳资科或人事科；如果是工厂领导，档案就是放在工厂的上级主管部门。2、如果人事局没有档案，可以到当地的政府部门档案馆或档案室，或到市档案馆和社区档案室查询。3、如果实在是找不到档案，可以到以前缴养老保险和住房公积金的部门，这些部门会保留自己的工资档案的资料，当有新职工参保的时候，单位都会开具证明去社保机构局，如果在社保机构找到当初单位申报的材料时，以这份材料为依据去劳动保障局工资补办档案。
希望以上内容能对您有所帮助，如果还有问题请咨询专业律师。
【法律依据】:
《企业档案管理规定》第十九条
企业应当建立档案工作责任追究制度，对不按规定归档而造成文件材料损失的，或对档案进行涂改、抽换、伪造、盗窃、隐匿和擅自销毁而造成档案丢失或损坏的直接责任者，依法进行处理。
《中华人民共和国档案法》第二条
从事档案收集、整理、保护、利用及其监督管理活动，适用本法。
本法所称的档案，是指过去和现在的国家机构、社会组织以及个人从事政治、军事、经济、科学、技术、文化、宗教等活动直接形成的对国家和社会有保存价值的各种文字、图表、声象等不同形式的历史记录。
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