年轻干部七种能力排序

如题所述

一是要提高政治能力,二是要提高调查研究能力,三是要提高科学决策能力,四是要提高改革攻坚能力,五是要提高应急处突能力,六是要提高群众工作能力,七是要提高抓落实能力。

一是要提高政治能力。在干部干好工作所需的各种能力中,政治能力是第一位的。要把握正确政治方向,坚持中国共产党领导和我国社会主义制度。在这个问题上,决不能有任何迷糊和动摇。

二是要提高调查研究能力。调查研究是做好工作的基本功。对调研得来的大量材料和情况,要认真研究分析,由此及彼、由表及里;对经过充分研究、比较成熟的调研成果,要及时上升为决策部署,转化为具体措施;对尚未研究透彻的调研成果,要更深入地听取意见,完善后再付诸实施;对已经形成举措、落实落地的,要及时跟踪评估,视情况调整优化。

三是要提高科学决策能力。深入研究、综合分析,看事情是否值得做、是否符合实际等,全面权衡,科学决断;做决策一定要开展可行性研究,多方听取意见,综合评判,科学取舍,使决策符合实际情况。

四是要提高改革攻坚能力。把干事热情和科学精神结合起来,使出台的各项改革举措符合客观规律、符合工作需要、符合群众利益;尊重群众首创精神,把加强顶层设计和坚持问计于民统一起来,从生动鲜活的基层实践中汲取智慧;注重增强系统性、整体性、协同性,使各项改革举措相互配合、相互促进、相得益彰。

五是要提高应急处突能力。努力成为所在工作领域的行家里手,不断提高应急处突的见识和胆识,对可能发生的各种风险挑战,要做到心中有数、分类施策、精准拆弹,有效掌控局势、化解危机;紧密结合应对风险实践,查找工作和体制机制上的漏洞,及时予以完善。

六是要提高群众工作能力。时刻把群众安危冷暖放在心上,认真落实党中央各项惠民政策,把小事当作大事来办,切实解决群众“急难愁盼”的问题;落实党中央关于逐步实现全体人民共同富裕的要求,带领群众艰苦奋斗、勤劳致富,在收入、就业、教育、社保、医保、医药卫生、住房等方面不断取得实实在在的成果。

注意宣传群众、教育群众,用群众喜闻乐见、易于接受的方法开展工作,提高群众思想觉悟,让他们的心热起来、行动起来;自觉运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾,维护社会公平正义。

七是要提高抓落实能力。干事业就要有钉钉子精神,抓铁有痕、踏石留印,稳扎稳打向前走,过了一山再登一峰,跨过一沟再越一壑,不断通过化解难题开创工作新局面。



温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
相似回答