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员工的辞职报告交给单位以后,单位也批准下来了。后悔不想辞职呢?可不可以向单位申请取消辞职?
如题所述
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推荐答案 2020-03-03
你说说你你这个事情整得,一般而言,一个员工辞职很多人都会知道,而且有些时候为了辞职可能会和领导撕破脸,你这个时候又不想辞职了,按照道理来讲,取消辞职也可以,关键是你能不能豁出自己的看脸和单位说,再者,即使单位答应你的请求,以后在单位里,也难免会受到同事们异样的眼光,甚至会拿这个说事。总之,我觉得,能离开就离开,如果非要留下,你就要想清楚以后可能遇到的情况。
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其他回答
第1个回答 2020-03-03
可以的,只要你跟你的领导说一声就,跟他讲清一下,你想要留下来的决心,以及以后的一个工作计划,相信领导还是会愿意把你留下来的
第2个回答 2020-03-03
既然单位已经批准了你的辞职报告,现在又不想辞职了,想挽回辞职的决定,我觉得比较困难。因为批准你辞职的时候,单位已经找到了新的人手去接替你的工作。现在你要求回来,公司无法给你安排工作岗位。所以你还是去找新的工作为好。
相似回答
在事业单位上班,刚递
了辞职报告,单位
人也都知道了,我又
不想辞职了
怎么...
答:
递交了辞职报告,又不想辞职了,
可以先和上级领导协商,如果对方同意当事人留下来的,那么皆大欢喜,否则,也就只能辞职了
。送交了先辞职报告,又后悔了,从这点上来说,当事人做决定欠思量,性格方面存在冲动的可能,在以后的工作或者生活中,要有意识的加以改善,凡事三思而后行,做了决定,就不要...
在事业单位上班,刚递
了辞职报告,单位
人也都知道了,我又
不想辞职了
怎么...
答:
一,递交了辞职报告,又不想辞职了,
可以先和上级领导协商,如果对方同意当事人留下来的,那么皆大欢喜,否则,也就只能辞职了
;二,送交了先辞职报告,又后悔了(不想辞职),从这点上来说,当事人做决定欠思量,性格方面存在冲动的可能,在以后的工作或者生活中,要有意识的加以改善,凡事三思而后...
员工辞职申
请
可以
当天特批生效离职吗?如果
离职批准后,
本人还没离职又后...
答:
一般是当天生效,如果已经走完各项流程劳动合同就解除了。
如果后悔了,可以申请撤回
,单位如果没有向人社部门提交相关资料,或者找一下领导阐述一下原因。有机会复职的。当然要看什么性质的单位,事业和公务员是不可能的了。
辞职报告批准后后悔
了还
可以
留下吗
答:
请问递了
辞职报告
老板以
批准后
扣工资合理吗 劳动者申请
辞职,
用人
单位批准
扣工资违法。 根据《劳动合同法》第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致
,可以
解除合同。劳动者向用人单位提交
辞职申
请,是与用人单位协商一致解除合同,用人
单位可以
同意
,也可以
拒绝,但不得在同意的情形下克扣劳动者工资。 《劳动合同法》 第三...
员工
递交
辞职报告后
能撤回或者撤销吗?
答:
当然是
可以的,
如果员工递交
的辞职报告,
我们是可以直接撤回来,直接撤销也是可以的,因为所有的报告都是
可以申
请去撤回的
辞职报告
提交并通过
后,
自己又
不想辞职了
,这时候该怎么办?
答:
这实际上就不是一个完善的方法。辞职并不是琐事,怎能说留就留,轻松自由。现如今经济环境不是很好
,辞职
一定要谨慎。一旦碰到交了
辞职申
请又不想走的状况,你就需要学会放下尊驾,去找领导谈,还需要应对朋友的风言风语,这必须强劲的心理承受能力,你只有忽视。假如领导觉得你很好得话一定会约你交谈...
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