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文案编辑怎么拿提成
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第1个回答 2022-03-03
提成制度如下:
1、考核计算方式:业绩考核量=0.67(当月总销售额-单人最低销售额)/人数-1
2、提成计算方式:(1)提成=(个人销售额-业绩考核量)*0.6%+考核量+0.1%(业绩达标)
(2)提成二个人销售量*0.1%(60呛肖售考核量V月销售量w80_肖售考核量)
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如果是上海的话,这个工资肯定低的。
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怎么样
,老板赚的多,下面的人根本没什么钱的。说是留学行业好,其实都是说留学行业老板赚的好。。如果你有希望的话,还是去外企这种比较好。打字不易,采纳哦!
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