换工作换得频繁应聘时要如何应对面试官的质疑？

Question

如题所述

Answer 1

不要把离职责任都推到原单位身上，即使有时候你认为原因确实是对方造成的，而在HR这里是无法判断真相的。

Answer 2

我可以在面试时坦诚地告诉面试官，之所以有频繁跳槽，是因为刚步入社会，不知道自己的优势、强项、甚至定位，所以频繁换了工作。

Answer 3

原单位给不了我应有的发展和成长空间。当然，这必须是真实存在的，我的能力、付出和在行业内应得价值不对等，那么HR是非常能接受这样的理由的。

Answer 4

如果很频繁的跳过槽，还是不要都写上去，就说之前晋升的机会不多，也想换个环境挑战下我自己。

Answer 5

如果想避免黑历史给你带来负面影响的话，我在写简历的时候，把我工作经验的个数减少，同职位经历进行合并，把工作时长加长。