表达能力，会影响到一个人的职业发展。因为在工作中你需要和领导，同事以及用户做沟通，
所以如果你不善于表达，就意味着你不善于合作，汇报以及销售自己的产品，让用户和领导，同事认可你。
所以，练习表达能力还真是一件非常重要的职场技能。
比如，一个善于表达的人，能够准确说出自己的需求和观点，让对方了解之后，才能有接下来的故事。
而一个不善于表达的人，自己理解但是表达不出来，一样会让对方一头雾水。
提高沟通能力，最关键的是先克服心理恐惧，撕掉不会沟通的标签。
很多人不会沟通表达是因为自己不敢表达，害怕说错。
因为他们害怕自己说不好，一直没有养成表达的习惯。所以在众人面前讲话最重要的是克服内心的难关。
不要给自己暗示，表示自己不会沟通。这些都是自己给自己设定的限制，才会绊住自己的发挥。
你真正的敌人不是别人，主要还是自己。
其次，提高个人表达能力，需要懂得表达技巧。
这里给大家一个非常重要的表达逻辑结构——结构思考力。
当我们每次表达时，首先需要想清楚自己想要表达的是什么——目标，用结论先行，让别人刚开始明白
你的需求。
然后表述这个问题出现的原因，可能有好几个，按顺序进行说明。
其实“结构思考力”是一种思维方式，是一种非常理性的思维，当我们尝试用这种方法来提升个人表达能力时，
会发现真的感觉不一样了。
最后，提高个人表达能力，最重要的还是行动，不断地刻意练习。
世界上最远的距离，不是你在我身边，而是你知道却不去行动。当我们每次想要完成一件事的时候，目标固然重要，但是当开始行动后，你会发现目标其实在不断优化，而我们要做的体验过程。
大家都听说一万小时理论，一件事当你修炼了一万小时，你会发生蜕变。
当你对提升个人表达能力非常渴望时，每天抽出点时间去练习，最好的方法就是和不同的人进行交流。
不要害怕，通过自我觉察力反思每次表达过程中出现的不如意地方，然后认真思考下怎样做会更好呢？
克服心理障碍，掌握表达技巧，刻意练习，你的个人表达能力不再是一个问题！
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闪电，最懂职场时间管理的航天设计师，陪你一起成长为更好的自己！
#每天坚持一点点，坚持带来大改变#
在职场工作中，经常会有通知、汇报、转达等体现个人表达能力的工作，表达的好坏直接关系领导、同事对你的印象和对你个人能力的评价。不是你做的所有工作领导都能直接看到，自己千方百计突破的难点工作，或许领导觉得也不是太难，工作既要做得好，也要说得好、说得清，如果做得不是那么好，就更要把做好了的工作全面的表达出来。所以，突出的个人表达能力是职场人员升职加薪的必备能力。今天就和大家分享一种提高个人表达能力的方法——要素思维法。
所谓要素思维法，就是归纳总结不同表达内容所蕴含的必备要素，再按照要素之间的逻辑顺序进行表达。下面举例说明。
1、会议通知。必备要素为：时间、地点、会议名称、参会人员、特别要求。所以在进行会议通知时，基本的表法内容应该是：在某某时间，某某地点，请某某人参加某某会议，并请参会人员提前多少分钟到达会场。同时，在口头通知会议时应注意，在说到各个要素时，应当适当加重语气，以便通知对象听得清晰、易于记忆。
2、事情汇报。必备要素为：时间、地点、发生了什么事。这里我们要注意的是，任何一件事情本身的必备要素，即事情的起因、经过、发展和影响。所以，汇报事情的基本内容就应该是：在某某时间，某某地点，发生了某某事情，该事情是由于什么原因引起，目前该事情处于一个什么状态，并向一个什么样的方向发展，后续可能产生什么样的影响。
3、工作成绩汇报。必备要素为：工作内容、工作措施、工作成效。所以，汇报工作成绩的基本内容应该是：开展了某项工作，工作的具体内容是什么（实际就是工作的概况），采取了哪些切实可行的工作举措，解决了哪些工作推进中的难点问题，最终，取得了一个什么样的实际效果（目标完成情况、数据的反映、其它社会或者受众的反响等）。
4、工作建议。必备要素为：工作内容、出现的问题、建议采取的措施、为什么要这样建议。所以表达内容应该是：某某工作的概况，目前出现了一个什么样的问题，可以采取哪些措施，建议采取什么措施，采取这样的措施能有哪些好处和优势，采取其它措施会有哪些不足和影响。
在我们的职场工作中，需要体现表达能力的地方太多，但是所要表达的类型相对固定，大家可以把自己经常从事的工作需要表达的内容进行一个全面梳理，归纳出其中必备的要素，罗列出一个优化的逻辑顺序，这样就能在以后的工作中作出清晰、准确、全面的表达，给领导同事都留下好印象，升职加薪自然水到渠成。我写作的文章都是属于职场和公文写作相关的内容，欢迎大家点击、阅读、收藏、转发。
#闪电时间管理# 陪你一起职场成长，每天学习一点，高效提升一整天。
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表达能力，会影响到一个人的职业发展。因为在工作中你需要和领导，同事以及用户做沟通，
所以如果你不善于表达，就意味着你不善于合作，汇报以及销售自己的产品，让用户和领导，同事认可你。
所以，练习表达能力还真是一件非常重要的职场技能。
比如，一个善于表达的人，能够准确说出自己的需求和观点，让对方了解之后，才能有接下来的故事。
而一个不善于表达的人，自己理解但是表达不出来，一样会让对方一头雾水。
提高沟通能力，最关键的是先克服心理恐惧，撕掉不会沟通的标签。
很多人不会沟通表达是因为自己不敢表达，害怕说错。
因为他们害怕自己说不好，一直没有养成表达的习惯。所以在众人面前讲话最重要的是克服内心的难关。
不要给自己暗示，表示自己不会沟通。这些都是自己给自己设定的限制，才会绊住自己的发挥。
你真正的敌人不是别人，主要还是自己。
越是害怕什么，越是挑战什么
你害怕在众人面前表达，就抓住一切在众人面前表达的机会，最坏的结果就是自己表达错误，并没有其他影响，
当你一次次突破舒适区，突破自己之后，你会发现其实表达没什么可怕的。
另外，你还可以自己在家对着镜子练习，找自己熟悉的人练习，用语音练习，都是可以尝试的方法。
只要坚持突破自己，你早晚会战胜自己过去的害怕和恐惧，在众人面前能够流畅表达自己。
#每天坚持一点点，坚持带来大改变#
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