教师招聘面试的时候考官问我除了教自己学的外还能不能教别的是什么意思?

如题所述

首先,当然是做到得体。衣着得体,年轻女孩子衣着不要暴露,最好不要配戴饰物。男老师也要修修边幅,总体上给人一种精神饱满的状态。再是语言也要得体,不该问的坚决不问,不该说的坚决不说。不要夸夸其谈。行为也要得体,比如:看见垃圾,帮着捡起来,前面应聘老师的黑板帮着擦干净,自己讲完课,把自己的板书擦干净,顺手帮着招聘老师做一点可以做的事,但绝对不要和招聘老师过多地套近乎,显得过分热情,这也许会给人不够诚实,为人很假的感觉。 其次,填表,板书一定要工整,不写错别字。有一个刚出校门的大学生,在他填的不到300字的表格里,居然出现了五六个错别字,这样的老师即使让你试讲,也是出于礼貌,不会录用你的。不要过于求急求快,把每一个字写好。这是小学语文老师的基本功和基本要求。 再是,在试讲的时候,一定要把招聘老师当作小学生去讲课。有时试讲,并没有学生,学校不安排学生听课,主要原因是,一,可能是周末招聘,二,可能是怕打乱课程,影响教学。这时,你只管把听课老师当学生讲课。讲课时要用上些老师的“专用语言”,比如:“你真聪明。”“你读得很好,老师表扬你”等此类语言。讲课时,要充满激情,不能面无表情。不要一口气讲下去,要停一停,问问学生:你还有什么问题?听懂了吗? 当然,最重要的是理解文本。有些应聘者在讲课时,出现抓不住重点,基本知识性错误。这当然是不行的。怎样理解文本,理解课文,抓住教学重点呢?而且是在没有教学参考的情况下。笔者有个方法:看课文后的思考题,思考题就是你的教学重点。当然教学方法一般在课文前面的阅读提示都已经讲清楚了,这样一来,你就不会害怕了。面试中,有突发事件时,千万不能东摸摸西看看露出好奇的神态,更不能显出不耐烦。正确的应对方法是:如果室内有报纸,可以拿来看一看;或自己预先准备书籍。总之,在面试过程中,要做到人多人少一个样,有人没人一个样,只有这样,才能增加面试成功的几率。 有些老师在应聘完后,喜欢说:老师,给我提出些建议吧,也许可以帮助我提高。
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第1个回答  2019-06-05
您好,您报的这个岗位是市直还是乡镇的呢?一般来说,您教课就是教您考的职位,但是有可能一些乡镇教师也需要兼职教音乐,历史,地理之类的其他副科。因此考官问您能否教别的,也是看您是否有其他科目外的才能。本回答被网友采纳
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