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职场中遇到老员工欺生怎么办?
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推荐答案 2021-01-26
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刚步入
职场
的新人被
老员工
欺负了应该
怎么
做?
答:
在职场上,你是新人,老员工欺负你,领导也会向着老员工,不信你可以试试,
如果你去投诉他,领导只会批评你,而不是说老员工的不是
。你还没给公司做过贡献,领导不傻,他不可能因为你这个新人,得罪老员工。所以,无法反击,无法打回去,只能白白受气,可能让绝大多数的人难以接受,但却是事实。2、...
步入社会一年了 近期新换了公司 我们部门一个
老员工
有点在新员工面前...
答:
新人是最好的学习时间,也是最好的机会,当你还是一个菜鸟时,你就不要抱怨,要尽快学习成长
,当你是大牛时,你就可以展现你的实力了。
面对资历深的
老员工
“倚老卖老”,管理者该怎样应对?
答:
杜绝他们唱反调,对这类员工保持一定的距离,不跟他们过分接近,就能保持威严
,在老员工房车的时候,管理者要有理有据的批评他们,让他们心服口服,这样才能赢得他们的尊重,还要培养业务骨干,培养年轻人,这样就可以制衡这些老员工,
职场中遇到老员工欺生怎么办?
视频时间 00:47
看到“老人”给新来的同事挖“坑”,你会
怎么
做?
答:
看到别人入坑,于心不忍。
职场
老人总是以为自己先入为主,在一个地方站稳脚跟之后,容易对新来的同事产生排外心理,看到新来的同事不知所措,反而自己觉得有优越感。
遇到
这种情况,自己站在旁边,能看清楚的情况下,就要给新人一些提示,避免他入坑,也避免一个团队的人际关系,陷入更尴尬的境地。
为什么我在厂
里
上班,有的
老员工
对我总是凶巴巴的,就是感觉说话的口气和...
答:
欺生
,
职场
常事儿。首先正确理解吧,放松心态,一般情况下
老员工
也不是对你个人有看法,他们对新来的都这样。同时,态度和蔼,加强沟通,必要时放低姿态,虚心请教,有助于尽快融入。不过,也不宜一味迁就,尤其在原则问题上。最重要的是,干好本职工作,用实力说话!祝顺利、开心。
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