ems大体分两种用工
一是和劳务派遣公司签的合同也就是临时工（临时工分b、c两种待遇差不多，刚进入就是c类员工满两年积分够了转b类）
二是和邮政签的合同也就是正式员工也就是事业单位编制相当于公务员（转b类后满5年积分够了转a类员工）
一般临时工转在正式要么内部有关系要么做的够久且积分够有机会（每年转正有名额限制）
积分就是每隔一段时间领导评定的（基本领导想怎么弄怎么弄）
由于邮政正式员工每年名额有限每个部门分到的数目也不等，部门内非正式且满足年限的比积分高的转正（这里说的不包括有门路的有关系的）