劳动仲裁确定劳动关系公司不服起诉了，如果法院判定是劳动关系的话，公司还能上诉吗？

Question

如题所述

Answer 1

劳动仲裁，对方不服，可以提起诉讼，如果不服一审判决，他还可以上诉。

上诉期间一审判决尚未生效，你不可以申请执行。一审判决公司未在上诉期间上诉，或二审判决后，方可生效。判决内容在生效后方可执行。

如果你觉得对方拖延时间，你可以申请先予执行。先予执行，是指人民法院在终局判决之前，为解决权利人生活或生产经营的急需，依法裁定义务人预先履行一定数额的金钱或者财物等措施的制度。追问

那如果他拖延一年后，我就做不成工伤认定了吗

追答

不影响，因为你们就劳动关系是否成立正在进行认定，类似的这样的案件打了8年时间，所以你得做好心理准备。

追问

哦，意思是因为劳动关系确认方面超时了也能做工伤认定的，是吗？

Answer 2

可以上诉。追问

那他借此拖时间我该怎么办？

追答

一审判决后，上诉期间，不影响一审结果执行。

追问

也就是说一审后就可以做工伤认定了吗？

Answer 3

这是可以的