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进修辞职赔偿
如果员工有人身安全隐患,能
辞职
吗?要赔之前的
进修
费用及本人与单位签...
答:
如果用人单位没有侵犯你的合法权益,你提出解除劳动合同是没有经济
补偿
的。递交解除劳动合同的通知后,批不批无所谓,关键是要有人签收,做为依法提出解除劳动合同的证明,否则不良单位会说你是自动
离职
,没有交过
辞职
报告,把一切责任推到你身上,也为不支付你近期的工资找到借口。你提前30天(试用期...
现在
辞职赔偿
五万合法吗?
答:
(二)出国或异地培训、
进修
、研修、做访问学者等,其费用包括各种学杂费、往返交通费、置装费和在外期间生活补贴。用人单位需提供的支付凭证,主要指员工培训的学杂费等,一般不包括聘请讲师和添置设 备的费用。公司给员工提供的是“企业内训”,如果公司不能提供支付凭证,员工可拒绝
赔偿
。
我属于民营医院医生,上班3年后
辞职进修
,学习后再回医院上班,可否申请...
答:
如果你写了辞职报告,这些保险肯定是要不回来了。但是医院以你的名义在你
辞职进修
期间进行医疗签字是十分恶劣的行为,基于此,你可以和医院进行协商,如果有需要这方面们可以给你帮忙。请你把你的详细情况发送往
[email protected]
,并留下联络方式 ...
跟医院签了合同,想
辞职
,关于违约金怎么处理
答:
1、补充协议只要双方签署就是有效的;2、
离职
要你
赔偿
3万元,是由于对特殊人才引进时支付的费用,那么费用是否有依据?3、一般是按照劳动合同执行,另外签述的补充协议和劳动合同冲突时,按劳动合同法中约定的劳动合同期限执行,因此,即使你离职也最多只需按照剩余两年的合同期来赔偿,那就是3000*2=6000...
进修
后未按规定
赔偿
单位不同意
辞职
的批复怎么写
答:
1、
进修
后未按规定
赔偿
单位不同意
辞职
的批复首先写不同意辞职的理由。2、然后写上批复不同意既可。
师范大学教职工国内
进修
及学历教育管理办法
答:
、申请者本人填写《新疆师范大学教师国内
进修
审批表》,由所在部门领导根据本部门度进修计划签署推荐意见后,报人事处审批。 、凡拟外出进修者,本人必须向学校如实申报过去的进修情况。弄虚作假者,一经查实,两内不得外出进修。 五、违约责任 凡未达到服务限而调离我校或
辞职
者,须向学校
赔偿
有关经济损失及违约金。事...
试用期
辞职
,在试用期间派送
进修
学习时,签的进修合同是否有效?
答:
劳动合同里双方签字了,不盖章有效吗?《劳动合同法》第16条规定:“劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。”根据这一规定,我们可以看到,用人单位盖章并不是劳动合同生效的必备要件。在没有特别约定的情况下,劳动合同双方当事人签字即可表示劳动...
...违约金是一万,但现在要
辞职
,请问支付违约金吗
答:
第二十三条 用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济
补偿
。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照...
与医院签订10年服务合同,不然就要退还规培期间的所有收入,并
赔偿
...
答:
公积金等,并且
赔偿
医院5的违约金,加到一起大约20万多一点,不然就不批准
辞职
,并且不给我签执业医师变更注册的手续。请问我现在该怎么办,医院签订的合同是否合法,或者是否部分有效?哪些有效?我如果辞职到底应该赔偿哪部分的钱?
试用期内被派出去
进修
(非自愿),两个月后找到了更好的工作,怎么
辞职
?
答:
我想,你应当深思熟虑,做出选择。既然在这家医院了,并且被
进修
,虽然你不情愿,但很显然,你不应该负了人家。如果你去了另一家医院,被人得知或医院同规,弄不好两头都不能待了,岂不得不损失。
辞职
很简单!
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