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读研前有社保记录,还是应届生吗
如何界定
应届毕业生
身份?
答:
国家规定的择业期为2年,有些地方延长至3年。“择业期的
应届毕业生
”需满足以下条件:拿到毕业证;在规定择业期内没有与任何单位签订任何形式的劳动合同、无缴纳
社保记录
;户口、档案等保留在原毕业学校或人才市场。②
应届生
身份的现实界定在企业招聘中,“应届生”大多指“当年应届毕业生”,许多用人单位...
读研
期间缴纳
社保,
毕业入职国企的话,还能算作
应届生吗
?
答:
在中国
,应届生
的定义通常指在毕业当年(即取得毕业证书之日起)的毕业生。关于在
读研
期间缴纳社保是否会影响应届生身份,这取决于招聘单位的要求和政策。一般来说,如果你在读研期间没有正式工作,只是缴纳了
社保,
并且毕业后符合国企招聘的应届生要求,那么你应该仍然可以被视为应届生。但是,具体的情况...
交完
社保还是应届生吗
答:
法律分析:不是。如果你的档案里
有社保记录
和工资关系的话,按照现行规定,就已经不能作为
应届毕业生了,应届毕业生是
指刚刚毕业或者毕业两年内未参加工作的且档案仍在人才交流中心或人事部门(以是否缴纳社会保险为依据)。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第七十四条 社会保险经办机构通过业务经办...
交过
社保
又去
读研究生
毕业后可以算
应届生吗
答:
交过
社保
又去
读研究生
毕业后可以算
应届生吗
介绍如下:一般来说应届生交过社保就不算应届生了。根据相关规定,如果应届生缴纳社保后,档案以及社会组织关系会发生改变,此时其不再具有应届生身份,参加公职类考试时也只能社会身份报考。国家统一招生的高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年,有...
大学期间交过
社保,
对
应届毕业生
的身份有影响吗?
答:
如果你的档案里
有社保记录
和工资关系的话,按照现行规定,就已经不能作为
应届毕业生了,应届毕业生是
指刚刚毕业或者毕业两年内未参加工作的且档案仍在人才交流中心或人事部门(以是否缴纳社会保险为依据),所以,你的单位给你交了社保,就证明你参加了工作,这一点就已经不符合了。
应届生
概念是这样的:...
交完
社保还是应届生吗
答:
法律分析:不是。如果你的档案里
有社保记录
和工资关系的话,按照现行规定,就已经不能作为
应届毕业生了,应届毕业生是
指刚刚毕业或者毕业两年内未参加工作的且档案仍在人才交流中心或人事部门(以是否缴纳社会保险为依据)。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第七十四条 社会保险经办机构通过业务经办...
暑假工交了
社保,
毕业后
还是应届生吗
答:
法律分析:如果你的档案里
有社保记录
和工资关系的话,按照现行规定,就已经不能作为
应届毕业生了,应届毕业生是
指刚刚毕业或者毕业两年内未参加工作的且档案仍在人才交流中心或人事部门(以是否缴纳社会保险为依据),所以,你的单位给你交了社保,就证明你参加了工作,这一点就已经不符合了。
应届生
概念是...
毕业当年交了
社保还是应届生吗
?
答:
只要自己是应届毕业的学生,即使当年缴纳了
社保
金,仍然
还是应届生,
和缴纳不缴纳社保金没有什么关系。
如何界定
应届毕业生
身份?
答:
国家规定的择业期为2年,有些地方延长至3年。“择业期的
应届毕业生
”需满足以下条件:拿到毕业证;在规定择业期内没有与任何单位签订任何形式的劳动合同、无缴纳
社保记录
;户口、档案等保留在原毕业学校或人才市场。②
应届生
身份的现实界定在企业招聘中,“应届生”大多指“当年应届毕业生”,许多用人单位...
应届
硕士生是否可以以本科身份报考公务员?
答:
择业期的
应届毕业生
:已经拿到毕业证,但拿到毕业证的时间在择业期内。 国家规定的择业期为2年,有些地方延长至3年。 “择业期的应届毕业生”需满足以下条件:拿到毕业证;在规定择业期内没有与任何单位签订任何形式的劳动合同、无缴纳
社保记录
;户口、档案等保留在原毕业学校或人才市场。 (2)
应届生
身份的现实界定 在企...
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