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请假扣钱怎么算的
...
请假
了4天,应该扣多少钱?按28天计
怎么算
?按30天计怎么算?急急急...
答:
按照28天来算,每周有两天的周末,一个月要
扣除
8天,所以每天的工资是5600/(28-8)=280,所以,
请假
4天,应该扣280*4=1120元,如果30天的话,每天的工资是5600/(30-8)=254.5,所以应该扣254.5*4=1018元
公务员
请假扣钱
标准
答:
法律主观:公务员病假在两个月以内的不会扣工资。目前没有新规定,按《国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定》履行,病假超过两个月的,从第三个月起,工作年限不满十年的,发给本人工资的百分之九十;工作年限满十年的,工资照发。法律客观:《国家机关工作人员病假期间生活待遇的规定》第一条 工作...
请假
半天,
扣钱
是
怎么
个扣法
答:
请假
半天,一般单位是不会
扣钱的
。一、新劳动法请假制度,病假:1.病假证明必须由公司指定的正规医院开据;2.员工拿回公司的病假凭证必须包括:二级以上指定医院医生的病情诊断书;二级以上指定医院医生的病假建议书。3.如果公司发现病假证明不合格将视为事假扣除该员工当天相应的工资及全勤奖;如有造假行为且...
一个月固定工资三千二,
请假
六天应该扣多少钱?
答:
这要看公司了,一般的一个月三千二,就是说上22天班,也就是一天145。缺六天就是
扣
六天,扣872。当然也会存在低于标准出勤,级别下调,应发工资会变的比较低。
旷工和
请假扣的
钱一样吗
答:
使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的;6、被依法迫究刑事责任的。一、
请假
不批准然后算旷工
怎么
处理?1、请假不批准然后算旷工的可以申请劳动仲裁,要求支付赔偿金。2、所有请假需以书面形式上交给文员三天以上的假期需填写一式四联的休假申请单交排班主管并由经理签名后方才...
...和岗位工资两部分,如果员工请病假事假了应该
怎么扣
工资?_百度...
答:
那肯定就是两部分的工资都是要一起
扣
的,其实现在的基本请病假的话是按一天几百块钱的,有一个固定的额度来扣的。
春节
请假怎么扣
工资
答:
过年那个月的工资请假了应该
怎么算
春节请假工资计算 月工资/21.75=每日工资数, 春节请假工资怎么算 劳动法规定一周工作时间40小时,5天制就是每天8小时。你如果超了,就要算加班费了。如果公司不能安排调休,就要付加班费了。
请假扣款
按照请假的性质扣款标准不同的 在2007年1月份,实际工...
请假
和旷工的
扣钱
区别
答:
根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定,职工全年月平均工作天数和工作时间分别调整为0.9天和67.4小时,可以照此折算出员工日平均工资。2、对于事假工资,企业完全可以不支付。3、职工
请事假
(含病假)期间的工资待遇,国家机关和事业单位实行照发工资的制度。企业根据职工的...
员工工资
请假
1.2小时
怎么算
答:
以小时工资乘以1.2来
计算
。目前主流的小时工资有两种计算方法。一、基本工资除以21.75,再除以8小时得出小时工资标准。21.75是由国家规定的月工资计算天数基数。二、是以基本工资除以当月实际应出勤天数,再除以8小时,得出小时工资计算基数。员工
请假
分为事假、病假、产假等不同假种,不同假种的计算比例...
正常
请假
一天应该扣多少钱?
答:
扣了338元是否合法的问题需要根据工资总额
计算
。按照法律规定,劳动者
请事假
单位可以
扣除
该日工资。应得工资扣除去请事假天数的工资、社会保险数额、个人所得税,剩余的就是工资。
请假
条的格式:一般最常用的格式如下:标题(居中):请假条 上款(顶格写部门的名称或领导人的名字):正文(请假缘由、起止...
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