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老板不发工资该要吗
老板不
按时
发工资
可以停止上班吗
答:
如果对方一直拖欠
不给
钱,两个途径可以要求
老板支付工资
:一是可以采取劳动监察投诉或申请劳动仲裁。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。 如果是给个人工作,不算劳动关系。可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动...
老板
一直拖着
工资不发
怎么办,看到他那副恶心的嘴脸,我好想和他同归于...
答:
希望可以帮到你。单位拖欠员工工资,一般情况下员工都需要和单位进行协商,要求单位按时
支付工资
,在协商不一致的情况下可向当地劳动监察大队进行投诉调解,如果调解无效,那么员工可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁索赔。并且可以主张解除劳动关系并要求支付工资及经济补偿。一般处理单位拖欠工资的是可以分四步...
老板不发工资该
怎么解决?
答:
如果
老板不发工资
,你可以考虑以下几种解决方案:1、与老板沟通:尝试与老板进行沟通,询问
工资发放
的原因和时间。2、查询劳动法:了解清楚劳动法,了解
工资支付
的规定和程序。3、寻求法律援助:如果沟通和查询法律都不起作用,可以寻求法律援助。4、投诉劳动监察部门:如果老板拒不支付工资,你可以向当地的...
自己突然辞职,
老板不发工资
,该怎么处理?
答:
当你遇到
老板不给发工资
的情况之时,你
应该
从多种渠道想办法来处理好这种事情,接下来我将一一阐述:1、主动找老板协商 你应该主动去找老板,然后私底下协商这件事情,并且告诉他自己辞职的理由,与他好好的沟通,希望两人之间在工资上面能够协商好。当然,这要看你老板对你的态度了。2 、劳动局投诉 ...
上班七天离职
不给工资
怎么办
视频时间 01:04
讨要
工资
最快最狠的方法
答:
后来
应该
是劳动局联系到负责人了,终于把我的
工资给
我了! 下面我给大家讲一下重点: 1.如果你也像我一样被拖欠了工资,超过三天不回复,我们就可以正常走法律途径。2.微信搜索:领导留言板,选好公司所在位置(或者住的地址)的区域,选择领导投递。3.写问题简明一点,我第一句就写了我的诉求,比如:
老板
拖欠900元工资,...
自己突然辞职,
老板不发工资
,该怎么处理?
答:
2、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清
工资
办理离职手续。 3、用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者直接提交辞职信就走人,
给
用人单位造成的直接经济损失、招聘该劳动者产生的费用,用人单位可以要求劳动者...
老板
拖欠
工资
好几年
不给
,该怎么办?
答:
先去当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,如果有任何一方对仲裁结果不服可以提起诉讼,对一审判决不服的还可以提起上诉。当然这有一个前提,就是
老板
也认可双方为劳动关系,只是没有签订劳动合同而已。而如果
没
有老板对此不认可的话,还需要先行确定劳动关系。对此,需要提供的证据包括:用工协议、考勤卡、
工资
...
老板不发工资
怎么催
答:
催
老板发
拖欠工资的办法:1、直接向用人单位讨要;2、到劳动行政部门举报;3、到劳动仲裁委员会申请仲裁;4、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。公司拖欠工资需要承担什么法律责任(一)、接受行政处罚1、接受劳动行政部门的处罚劳动部门可以责令其限期
支付工资
,如果逾期
不支付
,即会...
老板不发工资
反告员工怎么办
答:
《
工资支付
暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒
不支付
劳动者延长工作时间工资的;(三)低于当地最低工资...
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