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绩效工资核算公式
企业职工年终奖金规定企企员工发放过高全年一次性奖金是否会侵蚀企业...
答:
适用
公式
为:应纳税额=(雇员当月取得全年一次性奖金-雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数三、在一个纳税年度内,对每一个纳税人,该计税办法只允许采用一次。四、实行年薪制和
绩效工资
的单位,个人取得年终兑现的年薪和绩效工资按本通知的第二条、第三条执行。五、雇员...
绩效
奖该缴纳个人所得税吗
答:
(二)将雇员个人当月内取得的全年一次性奖金,按本条第(一)项确定的适用税率和速算扣除数计算征税,计算
公式
如下:1.如果雇员当月
工资
薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额的,适用公式为:应纳税额=雇员当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数 2.如果雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用...
《如何发奖金》第五章 怎么发奖金
答:
首先
核算
产品计件单价(即单位产品
工资
含量),然后按其产品数量和计件单价计算工资,也叫单位产品工资含量包干。这种方式要考核品种、质量、消耗、成本等,其计算
公式
为:实得计件工资=计件单价×最终产品数量。6.浮动单价计件工资制是指工人的计件单价根据车间承包的经济技术指标完成情况而浮动的一种计件工资形式。车间承包的...
制定一个XX企业的服务标准并说明制定依据。
答:
XX院可以通过对奖金基数的调整实现对员工
绩效
奖金的整体调整。 第十七条 年终奖金的确定 年终奖金是员工共享XX院经营成果而设立的奖项。 其中,非项目人员的计算
公式
为: 公式2-4:员工年终奖金=固定
工资
×年终奖金系数×年终个人考评系数 项目人员的计算公式为: 公式2-5:员工年终奖金=固定工资×年终奖金系数×T/8×...
学校的
绩效工资
不
公式
,教师们不签字直接发放,校长有什么责任?
答:
绩效工资
是一种奖励性补助,目的在于奖优罚劣奖勤罚懒,按照规定,学校的绩效工资方案必须经过校委会和教代会通过,具体发放金额应该面向全体教师提前公示,老师们无异议后才能发放。这个校长的做法违规,老师们可以去教育局举报。
分段统计别用IF函数了教你一个VLOOKUP就搞定
答:
比如下面这个表格,就是一个简单的
工资绩效核算
表。我们这位学习班的学员,却提了 3 个问题。你能猜出来是啥吗?思考 5 秒钟,再看下面的答案。问题描述 这 3 个问题分别是:❶ 如何快速填充标题?标题中的序号,需要一个一个敲,非常麻烦,怎么用
公式
一键完成?❷ 如何快速计算工资...
工资
3500为什么医保缴费基数有一万多?
答:
如果按3500计算,养老保险个人每月要交8%,医疗保险个人每月上交2%,失业保险个人每月要交1%,合计11%,3500X11%=385元 二、社保的计算
公式
1.社保每月要交多少钱计算公式:社保月缴费基数*社保缴费比例 2.公司社保缴费金额计算公式:3.医疗保险:单位缴费费率为8%,职工个人缴费费率为2%。4.失业保险...
信用社
工资
性支出包括哪些
答:
工资
薪金支出是纳税人每一纳税年度支付给在本企业任职或与其有雇佣关系的员工的所有现金或非现金形式的劳动报酬,包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资,以及与任职或者受雇有关的其他支出。地区补贴、物价补贴和误繁补贴均应作为工资薪金支出。纳税人发生的下列支出,不作为工资薪金支出:(一)...
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