66问答网
所有问题
当前搜索:
签劳动合同需要员工带什么
在
员工
严重违纪情况下开除,请问企业是否
需要
支付员工
答:
(六)被依法追究刑事责任的。第四十三条 用人单位单方解除
劳动合同
,应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的,工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见,并将处理结果书面通知工会。这是
需要
支付赔偿金的情况:第四十条 有下列情形之一的,用人单位提前三十...
劳务派遣单位可以与劳动者
签订
无固定期限
劳动合同
吗
答:
2015年以前,司法实践中第一种观点一直更占主流,即倾向于认为派遣单位无
需
与派遣员工订立无固定期限
劳动合同
,而且部分省市的司法裁判机关以及劳动行政部门的观点也认同劳务派遣并不属于强制性签订无固定期限劳动合同的范围,派遣单位可以不与派遣
员工签订
无固定期限劳动合同。所以,实践中可以看到很多派遣单位与派遣员工的合同...
企业
劳动合同
收费标准是怎么规定的
答:
跟企业
签劳动合同
根本就不
需要
交钱,所以不存在着企业劳动合同收费标准的说法。现如今,公司基本上都是提前打印好了劳动合同的基本格式,然后结合
员工
应聘的工作岗位,在某些细节条款上根据实际情况来填写,但不可能
签合同
的时候员工还要专门给公司交纳签合同的费用。一、企业劳动合同收费标准是怎么规定的?签订...
已离职三年,无
合同
、无社保,项目提成也不给,如今应该怎么办?
答:
可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。《劳动法》规定:用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的,可以加收滞纳金。《
劳动合同
法》规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。参考:...
在工作期间让
员工
购买衣服违法吗
答:
法律依据:劳动法第9条规定 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 2、公司可以指定自己的规章制度,可以规定罚款,只要罚款不超过
员工
月收入的百分之二十就不算违法。二、
签订劳动合同要
注意
哪些
事情 (一)劳动合同签订的...
个人与公司签定的协议书有效吗
答:
企业和个人签定协议依法
签订
的都是有效的,但是要注意遵守签订规则。请参考以下法律资料:《
合同
法》第四十四条 依法成立的合同,自成立时生效。法律、行政法规规定应当办理批准、登记等手续生效的,依照其规定。第五十二条 有下列情形之一的,合同无效:(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;(...
兼职
需要签什么合同
答:
尽管法律没有规定必须
签订书面合同
,但为了明确双方的权利和义务,签订书面合同是最佳选择。根据《中华人民共和国
劳动合同
法》的相关规定,非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。2.
员工
在外面有兼职可以被辞退吗 员工在外兼职可能会被用人单位辞退,但用人单位
需要
满足一定的条件。这些条件包括:兼职对...
劳动
手册没交可以随时辞职吗
答:
没交劳动手册的情况下也不能随时辞职,劳动手册在劳资双方所建立的劳动关系中并不是
什么
必不可少的证明材料,除非公司没有和
员工签劳动合同
,在员工提出请求后也明确拒绝的情况下,员工本人才能随时辞职的,和劳动手册之间没有任何关系。一、劳动手册没交可以随时辞职吗?不可以,员工可随时辞职的情形如下:...
中建自有
员工
一般
签什么合同
答:
正式合同。自有
员工
一般都是大家在校园期间直接跟公司签约。按照合同期限的不同
劳动合同
分为:有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限的劳动合同。有固定期限的劳动合同,又称定期劳动合同。是劳动合同双方当事人明确约定合同有效的起始日期和终止日期的劳动合同。期限届满,合同即告终止。双方当事人...
公司不给员工买社保、不和
员工签合同
怎么办?
视频时间 00:39
棣栭〉
<涓婁竴椤
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
其他人还搜