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竞业限制用人单位拖欠补偿金的规定
信手会计与企业签订劳动合同要注意哪些条件,可以维护自己的合法权益
答:
对负有保密义务的大学毕业生,
用人单位
可以在劳动合同或者保密协议中与大学毕业生约定
竞业限制
条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予大学毕业生
经济补偿
。大学毕业生违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。”这一条文对违约
金的
具体数额没有作出限制性
规定
,大学毕业...
劳动合同法和合同法的区别
答:
1、《劳动合同法》对试用期与合同期的关系重新作了规范;增加了对劳动者在试用期工资报酬的最低保护线;
规定
对已经履行的超过法定试用期的期间应向劳动者支付
赔偿金
;增加了
用人单位
在试用期解除合同应当向劳动者说明理由的程序。2、《劳动合同法》第7点(《劳动合同法》第二十条)还隐含了这样的信息,即最低工资一般...
跳槽离职前
有哪些
需要注意的细节?
答:
如果与
用人单位
签订过竞业限制,那么在离职的时候,一定让用人单位确认下,是否需要你遵守该竞业限制,如果不需要你遵守,那么让用人单位出具的放弃
竞业限制的
声明或者解除竞业限制的协议。否则后续如果用人单位起诉你违反竞业限制而支付巨额
赔偿金
,到时吐血为时晚矣。不过需要注意的是,竞业限制最长只能约定24个月,并且竞业限制...
三金倒怎么算钱
答:
经济补偿金
。经济补偿金是法律
规定
的,发生法定情形时如劳动合同解除或者终止的时候,
公司
需要支付给员工的根据工龄计算得来的一笔费用。法律明确规定,发生特定的情形,支付特定的经济补偿金。一般分为解除劳动合同时,终止劳动合同时,未支付足额劳动报酬时,签订
竞业限制
协议时的经济补偿金。第二,
赔偿金
。...
北京库房员工的劳动合同的副本
答:
6、法律、行政法规
规定
乙方可以解除劳动合同的其他情形。 (四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同thldl.org.cn,且无需支付乙方解除劳动合同的
经济补偿金
。 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严重违反甲方的规章制度的; 3、严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的; 4、乙方同时与其他
用人单位
建立...
解除合同协议书
答:
4、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付违约金人民币¥___元(大写: 5、甲乙双方之间无任何
竞业限制
协议,合同解除后,乙方无需履行任何竞业限制义务。 6、本协议是解决双方劳动争议的所有安排和
规定
,双方不再存在其他任何劳动争议。本协议书生效前双方...
家具厂劳动合同模板
答:
第三十八条 乙方掌握甲方商业秘密的,劳动合同终止或解除后___年(月)内,不得到经营同类业务且有竞争关系的其他
用人单位
任职,也不得自己经营与甲方有竞争关系的同类业务,甲方应向乙方支付
竞业限制经济补偿
费 元。十、经济补偿与赔偿第三十九条 甲方违反劳动合同的,应按下列标准支付乙方
经济补偿金
:1、甲方克扣或者无故...
我57岁工伤还有3年就退休了现在能不能提出辞职合适吗私营企业?
答:
工伤
公司
是不能辞退你的,这期间我觉得你也没必要提离职吧。不管是不是私营只要他注册公司了,那就要按劳动法来
签订保密协议但没有签订劳动合同,离职手续怎么办理
答:
1、因为
单位
违法在先,你书面提出离职后可以立即走人,并要求单位支付你
拖欠的
工资、押金、
经济补偿金
、双倍工资(最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年!2、前提是有证明劳动关系的证据!比如有
公司
名称的工装、工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡、工资条、考勤记录、...
解除协议书
答:
7、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付违约金___元。 8、甲乙双方之间无任何
竞业限制
协议,合同解除后,乙方无需履行任何竞业限制义务,可自由就业。 9、乙方自愿放弃其他所有诉求,离职后不得作出有损
公司
名誉或利益之行为,。 10、本协议是解决双方...
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