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生育险没到账但是已经辞职了
怀孕期间
辞职生育险
白交了吗
答:
但其报销是有一定要求的,具体如下:1. 缴纳
生育保险
时间累积满一年(部分地区略有出入);2. 在生育期间必须处于在职状态,并继续缴生育保险费用;3. 如果
已经辞职
,就无法享受
生育险
,即使此前缴纳了多年的生育保险费。二、自己怎么买生育保险?1. 个人是不能自己缴纳生育保险的。2. 生育保险是公司为...
生
完
孩子就
离职了
生育险
还报吗
答:
【法律分析】:生完孩子就
离职了
,
生育险不
能报。生育保险是为女性职工因生孩子而不能工作而设立的保险,有了这个保险,女性在产假期间的收入中断会得到相应的保障。生育保险待遇主要包括生育医疗待遇和生育津贴。享受生育津贴必须是在缴纳生育保险的情况下发放,如果休完产假拿到了生育津贴可以辞职。生育保险...
生育险
三个月
没到账
答:
法律主观:
生育保险
一般需要两个月左右的时间
到账
。具体的时间职工可以要求社会保险经办机构告知,或者看当地的相关规定。如:湖南省规定,社会保险经办机构应当自受理申请之日起15日内,对职工享受生育津贴、一次性生育补助金的条件进行审核。对符合条件的,核定其享受期限和标准,并予以一次性计发。法律...
生育险
报销了半年
还没有到账
怎么办?
答:
我国
生育保险
待遇主要包括两项。二、享受生育保险待遇需要满足什么条件?1、用人单位已为职工缴纳一定时间的社保。具体缴纳时间各地政策不同,如北京市要求连续缴纳社保9个月,广州市要求累计缴纳社保1年,上海市要求生产当月缴纳社保即可;2、已办理参保备案,并在当地生育;3、当地人社局要求的其他条件。三...
产假结束
后
才上交的
生育保险
报销材料,若现在
离职
,报销费用和产假津贴...
答:
辞职不
影响
生育险
的报销。生育险是以生育安全为目标。
已生育
的女职工,可以依据生育险的法律规定,在标准范围内报销有关生育费用。生育津贴是社保局由统筹基金支付、企业代为支付,非企业原因的劳动者
离职不
享受失业金和经济补偿金待遇。产假结束后6个月内都可以办理的。原则是每个月的12号之前交进去材料,...
从单位
辞职后
五险一
金
怎么办
答:
个人可以就业人员身份,到户口所在地的社保机构,参加城乡居民医疗保险。值得注意的是,医保实行按月缴费,一旦停止缴费,从第二个月开始,便不能享受医保统筹基金支付待遇。如果断交超过三个月,等于重新参加医疗保险,中断前的缴费时间不计入连续缴费时间,即连续缴费年限清零。三、失业、工伤、
生育保险没
有个人账户...
生
完
孩子
辞职生育险
能报销吗
答:
劳动者生完孩子
后辞职
的,一般
不
能报销
生育险
;但如果立即找到新单位,且及时续接社保缴费的,则可以报销生育险。一般需要单位为职工连续缴费满一年,且职工是在职的,才可以报销生育险。【法律依据】《企业职工
生育保险
试行办法》第六条女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金...
生
完
孩子要
辞职
,
生育
津贴单位还给吗
答:
社会保险经办机构应当自受理申请之日起 15 个工作日内对用人单位提供的资料进行审核,审核完成后将
生育保险
费用拨付给职工所在用人单位。并由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准发给职工。用人单位未按规定为职工办理生育保险参保手续的,职工发生的生育保险费用,由用人单位按照本办法规定的生育...
辞职后生育保险
停交,还可以享受生育保险及生育津贴吗?
答:
辞职后不
再享有生育保险待遇。生育保险是由用人单位缴纳的社会保
险险
种,只有与用人单位存在劳动关系的职工,才在参保范围。劳动者辞职后,
生育保险已经
停缴,不再在参保范围,女职工生育的,不能享受生育津贴、保
险生育
费用等生育保险待遇。
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