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是先认定工伤还是先劳动仲裁
工伤
赔偿是先找律师
还是先
找
劳动仲裁
答:
法律分析:是的,
劳动仲裁是
劳动争议的前置程序。法律依据:《劳动法》第七十九条 劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院...
我
工伤
了,今年五月三十一号
鉴定
出来的,鉴定没有出来老板就不要我在这 ...
答:
还可享受相应的
工伤
医疗待遇,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。你这个应该不叫误工费,因为工伤期间用人单位是不能解除劳动合同的,也就是要正常的给你发工资。但是你不能以来就去法院打起诉,因为劳动争议案件仲裁是诉讼的前置程序,你必须先申请
劳动仲裁
,对劳动仲裁不服才能起诉。
工伤
赔偿是先找律师
还是先
找
劳动仲裁
答:
律师解答
工伤
赔偿
劳动
争议案件可以先请律师,再申请
仲裁
,法律没有强制规定要有顺序。委托他人参加仲裁活动,应当向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的委托书,委托书应当载明委托事项和权限。《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,...
工伤认定
60天没出结果,工伤认定期间,工资也不发了,向法院起诉需要准备哪 ...
答:
人力资源和社会保障局(人社局)要在受理
工伤认定
申请之日起60日内作出工伤认定决定,不服工伤认定,才可以向法院起诉。见:1、《工伤认定办法》第十八条 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定,出具《
认定工伤
决定书》或者《不予认定工伤决定书》。2、《工伤保险条例》第...
工伤
,病历写的在家干活受伤,农村合作医疗已经报完了还能申请工伤吗
答:
3、根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。4、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请
工伤认定
,可以先申请
劳动仲裁
确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过...
那我是先做
工伤鉴定
好
还是先鉴定
伤残鉴定的好? 做工伤鉴定是写好申请...
答:
一、按〈工伤保险条例〉的规定,发生工伤后,应先申请
工伤认定
,认定为工伤之后,才可以进行伤残鉴定的。二、工伤伤残评定的流程如下:1.到
劳动
行政部门申请工伤认定。2.劳动行政部门
认定工伤
后,向劳动行政部门申请工伤伤残鉴定。3.劳动行政部门通知你进行伤残鉴定和需要准备的资料,还有伤残鉴定地点。4....
工伤
分主次责任吗
答:
3、根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。4、如果劳动者没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请
工伤认定
,可以先申请
劳动仲裁
确认你与用人单位之间存在劳动关系。
工伤
赔偿是先找律师
还是先
找
劳动仲裁
答:
法律分析:是的,
劳动仲裁是
劳动争议的前置程序。法律依据:《劳动法》第七十九条 劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院...
工伤
遭遇单位忽悠,如何处理?
答:
伤残5-10级在解除或终止劳动合同时按所在省、市
工伤
保险条例规定赔偿一次性医疗补助金和一次性就业补助金。你现在要做的事,就是按(一)主张赔偿,同时必须办理工伤休假准假手续,以免到时有麻烦,如果用人单位不执行工伤保险条例规定的赔偿责任,可向劳动行政部门投诉或申请
劳动仲裁
。
在向法院起诉确认
劳动
关系时,能否
工伤
残疾的赔偿一起提起起诉
答:
不可以。确认
劳动
关系,不是向人民法院起诉,申请劳动争议
仲裁
。经劳动争议仲裁确认劳动关系之后,还需要申请
工伤认定
和劳动能力
鉴定
,才可以主张工伤保险待遇。劳动和社会保障部 《关于确立劳动关系有关事项的通知》劳社部发[2005]12号 各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局):近一个时期,一些地方...
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