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无底薪只有提成的工作好吗
无底薪
高
提成的工作
违法吗
答:
法律分析:公司实行
无底薪
制度是不合法的。据劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》第五十六条之规定:在劳动合同中,双方当事人约定的劳动者在未完成劳动定额或承包任务的情况下,用人单位可低于最低工资标准支付劳动者工资的条款不具有法律效力。因此即使没有完成定额的任务,公司也是...
无底薪
高
提成的工作
违法吗
答:
法律分析:公司实行
无底薪
制度是不合法的。据劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》第五十六条之规定:在劳动合同中,双方当事人约定的劳动者在未完成劳动定额或承包任务的情况下,用人单位可低于最低工资标准支付劳动者工资的条款不具有法律效力。因此即使没有完成定额的任务,公司也是...
在公司
上班没有底薪只有提成
,这样公司合法吗
答:
公司实行
无底薪
制度是不合法的。《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准 劳动部《关于贯彻执行若干问题的意见》第五十六条之规定:在劳动合同中,双方当事人...
...是底薪1650加提成,可公司给发的工资条里
只有提成没有底薪
。这样是...
答:
没有
计发给你属于克扣劳动者工资,违法,可以要求公司计发给你。不给的话,可以提起劳动仲裁,但这样可能会丢了
工作
。建议你学习下《劳动合同法 》,心里有谱了和公司
好好
谈一下。
没有底薪只有提成的
合同合法吗
答:
法律分析:公司实行
无底薪
制度是不合法的。劳动法规定,必须要有底薪且底薪不能低于当地最低工资标准。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准...
没有底薪
,
只有提成的
行业有哪些?
答:
保险行业,
没有
时间限制。没有风险,没有投资
上海房地产销售无责任
底薪
5000是真
的吗
答:
算高了。 房地产销售是个低
底薪
高
提成的工作
。 工资待遇如底薪算是低的,一般新入职人员只按当地的最低工资标准或略高。但如能促成买卖房产交易或出租房产成功,提成是很高的,特别是现在房价高,都是百来万元一套房,成交一套有可能会提成过万 ...
没有底薪的工作
合法吗
答:
没有底薪的工作
是不合法的,因为任何工作都不得低于最低工资标准。根据《中华人民共和国劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者...
无底薪
什么意思
答:
现在,解决
无底薪
就是没
有上班没有
钱的意思的问题,是非常非常重要的。 所以, 要想清楚,无底薪就是没有上班没有钱的意思,到底是一种怎么样的存在。伏尔泰曾经说过,坚持意志伟大的事业需要始终不渝的精神。我希望诸位也能
好好
地体会这句话。 就我个人来说,无底薪就是没有上班没有钱的意思对我...
没有底薪
,
只有提成
!算劳动关系吗
答:
没有底薪,只有提成,不算劳动关系。如果当事人签订了
没有底薪只有提成的
劳动合同,则该合同无效,劳动关系不成立。该行为违反了最低工资保障制度。《中华人民共和国劳动法》明确规定,国家实行最低工资保障制度,用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。最低工资是指劳动者在法定
工作
时间内提供...
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