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店铺倒闭员工怎么赔偿
疫情公司
倒闭
了
员工怎么赔偿
答:
法律分析:首先,《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第(四)项规定,用人单位依法
宣布破产
的,应当向
员工
支付经济补偿;其次,根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不...
公司
倒闭员工怎么
算
赔偿
金
答:
1、用人单位
倒闭
的, 经济补偿金 按
员工
工龄,每满一年支付一个月工资的,失业保险金按个人缴纳的失业保险标准和年限进行计算的。2、《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的, 劳动合同终止 :(一) 劳动合同期满 的;(二)劳动者开始依法享受基本 养老保险待遇 的;(三)劳动者死亡,或者被人民...
超市
倒闭
了
员工
应该
怎么赔偿
答:
应该支付
员工
经济补偿。用人单位被依法宣告
破产
或决定提前解散的,劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第六项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者...
公司
倒闭
了
员工怎么赔偿
答:
1、关于补偿问题:\x0d\x0a如果双方协商或者单位按照劳动合同法单方解除,则需要给你经济补偿金,标准是工作满1年支付1个月工资。\x0d\x0a2、关于保险:\x0d\x0a如果你是城镇户口,可以要求单位为你补缴社会保险。如果是农村户口,按照当地农村户口办理社会保险的规定处理,即如果不能补缴的,应...
公司
倒闭
解散
员工怎么赔偿
答:
员工
应得收入的支付顺序:
职工
的工资和医疗、伤残补助、抚费用,应当划入职工个人帐户的基本养老保险,医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。(补偿金按工龄计算:满一年支付一个月工资,不足一年超过6个月按一个月工资计算,低于6个月按半月工资计算),
破产
财产不足以清偿同一顺序...
公司
倒闭
了
员工怎么赔偿
答:
公司
破产
,应按规定给予
员工
解除合同补偿金,标准为:工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资),如果做了十年,就应该支付十个月补偿金 。公司破产,破产财产在优先清偿破产费用和公益债务后,首先是补偿员工应得收入。员工应得收入的支付顺序:
职工
的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,应当划入职工个人帐户...
公司
倒闭员工怎么赔偿
答:
公司
倒闭
钱不够,可以依法向人民法院申请
破产
,以公司财产
赔偿员工
。破产财产优先清偿破产费用和共益债务,之后清偿所欠工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,社会保险费用和补偿金。【法律依据】《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人...
店倒闭
了
员工怎么赔偿
答:
2、根据法律规定,
员工
依法休产假期间,用人单位应当视为提供正常劳动并支付工资。但公司可能会以规章制度不同规定、休假期间调整工资等理由进行抗辩。 3、因此,初步判断,你可以以不发工资为由单方提出 解除劳动合同 并要求额外工资
赔偿
及其它经济补偿。 4、可以得到多少赔偿,需要视你的实际工作和工资水平...
公司
倒闭员工
该
怎么赔偿
?
答:
公司
倒闭
,
破产
财产在清偿破产费用和共益债务后,优先清偿
员工
经济补偿。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。【法律依据】《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益...
公司
倒闭
了
员工怎么赔偿
答:
根据《劳动合同法》第四十七条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。公司
倒闭员工赔偿
标准:根据《劳动法》,公司倒闭,应按规定给予员工解除合同补偿金,标准为:工作...
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