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国企辞职还能复职吗
国企辞职
后
还能
回去吗
答:
国企辞职
后再回去是比较困难的,你的名单会被录入相关的档案中。如果想回原单位,面临的并不是流程化问题,反而是人际交往问题,如果原单位的领导认可和接受,那么仍然能够回去的。如果实在想回来,那么可能就需要通过以下这些方式:1、参加企业的招聘考试现在很多企业招聘人才基本上都是通过考试来进行了。如...
从
国企辞职还能
回去吗?
答:
不
可以
的。依据《
国有企业
招聘人员管理办法》第三条规定:国有企业新进人员,除按干部管理权限由政府任命、以及特殊岗位确需使用其他方法选拔任用的人员外,都要实行公开招聘。公开招聘要坚持政府宏观管理与企业用人自主相结合的原则,坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与...
国企辞职
后
还能
回公司?
答:
还可以
再进去,但需要用人单位同意录用。建立劳动关系遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,劳动者与用人单位达成一致即可再次入职、签订劳动合同、建立劳动关系。法律依据:《劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有...
从
国企辞职还能
回去吗?
答:
从国企业辞职,很难再回去了/ 国企,不同于民营企业,有一套严格的人事管理机制,如果从
国企辞职
,你的名单就会被录入相关的档案中,现在想回去,和这个档案就会发生冲突,因此,是很难回去的。当然了,如果国企同意,你是仍然
可以
回去。关键是看国企的人事部门,你可以找找看。
中国银行
辞职
后
还可以
回去吗
答:
这是不
可以
的。中国银行属于
国企
单位。依据《
国有企业
招聘人员管理办法》第三条规定:国有企业新进人员,除按干部管理权限由政府任命、以及特殊岗位确需使用其他方法选拔任用的人员外,都要实行公开招聘。公开招聘要坚持政府宏观管理与企业用人自主相结合的原则,坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争...
国企离职
找国资委再回去
可以吗
答:
不
可以
。从国企业辞职,很难再回去了国企,不同于民营企业,有一套严格的人事管理机制,如果从
国企辞职
,你的名单就会被录入相关的档案中。依据《国有企业招聘人员管理办法》第三条规定:国有企业新进人员,除按干部管理权限由政府任命、以及特殊岗位确需使用其他方法选拔任用的人员外,都要实行公开招聘。
劳动法规定非正常
辞职
后多长时间
可以复职
?求解,谢谢!
答:
用人单位同意复职的,随时
可以复职
。建立劳动关系遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,劳动者与用人单位达成一致即可再次入职、签订劳动合同、建立劳动关系。法律依据:《劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束...
你好,请问从一家
国企辞职
后
还能
再进吗
答:
一般
可以
,双方同意即可,除非该公司制度中有特殊规定。
在一家
国企辞职
后
还能
再进这家企业么?
答:
在一家
国企辞职
后是
可以
再进这家企业的 一、一般劳动法对一个员工辞职,再次进入这个公司是没有明确规定的,我相信你再次进入这个公司,这个公司肯定有吸引你的地方。二、只要你在以前的公司表现好,各方面都很突出的话,相信该公司是很欢迎你再次进入该公司的,和贵公司共创辉煌。
公司的员工
辞职
后
还能
再进吗?
答:
辞职
即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有三种情形:1、依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工
可以
随时向用人单位提出解除劳动合同的要求;2、根据职工自己的选择,提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动...
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