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国企和私企的五险一金有什么区别
私企的五险一金
和
国企的
五险一金一样吗
答:
是一样的。根据律临网资料显示,
私企和国企
交
的五险一金
都是一样的。五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。《中华人民共和国社会保险法》:第二条:国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育...
国企和
外企缴纳
的五险一金
一样吗
答:
法律分析:
私企和国企
交
的五险一金
都是一样的。一、不管私企还是国企,都要签正式的劳动合同,签完之后才会给你交五险一金。二、
国企的
正式员工和合同工性质:最主要就是看劳动关系的归属。所谓合同工,其实是劳务派遣制员工,他们不和企业直接建立劳动关系,而是和劳务派遣公司签订劳动合同。正式工的话...
私企的五险一金
和
国企的
五险一金一样吗
答:
一样的。根据查询律临网显示,
私企和国企
交
的五险一金
都是一样的。五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费...
国企和私企的五险一金有什么区别
答:
私企和国企
交
的五险一金
都是一样的。一、不管私企还是国企,都要签正式的劳动合同,签完之后才会给你交五险一金。二、
国企的
正式员工和合同工性质:最主要就是看劳动关系的归属。所谓合同工,其实是劳务派遣制员工,他们不和企业直接建立劳动关系,而是和劳务派遣公司签订劳动合同。正式工的话是直接和...
国企
交
的五险一金与私企
交
的五险一金的区别
答:
法律分析:
私企和国企
交
的五险一金
都是一样的。五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会...
私企的五险一金
和
国企的
五险一金一样吗
答:
法律分析:
私企和国企
交
的五险一金
都是一样的。五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险...
私企的五险一金
和
国企
的
有区别
吗
答:
一样。
五险一金是
指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目,法律上应当即为必须,同时缴纳也表现出这是一项义务。2016年3月23日“十三五”规划纲要提出...
国企和私企五险一金
差距
答:
法律分析:
私企和国企
交
的五险一金
都是一样的。五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会...
私企
和民营企业
五险一金
一样的吗
答:
法律分析:
私企和国企
交
的五险一金
都是一样的。五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老...
私企的五险一金
和
国企
的
有区别
吗?
答:
私企和国企
交
的五险一金
都是一样的。五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗...
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