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合同能单方面解除吗
签了劳动
合同可以单方面解除合同吗
答:
综上所述,劳动
合同能单方面解除
,劳动者可以随时单方解除劳动合同,提前30日提出离职申请即可,除此以外,用人单位为足额支付劳动报酬、未依法缴纳社会保险费的,劳动者
解除合同
无需再提前30日通知。【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,
可以解除
...
单方面解除
劳动
合同
合法吗
答:
单方面解除合同
的条件有:1、因不可抗力致使不能实现合同目的;2、当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;3、法律规定的其他条件。当事人一方依法主张解除合同的,应当通知对方,合同自通知到达对方时解除。【法律依据】《中华人民共和国民法典》第五百六十三条有下列情形之一的,当...
用人单位在哪些情形下不
能单方解除合同
答:
一、用人单位在哪些情形下不
能单方解除合同
1、用人单位在以下情形不能单方解除合同:(1)从事接触危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;(2)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;(3)患病或者非因工负伤,在规定的医疗...
公司
可以单方面解除
劳动
合同
不
答:
公司
可以单方面解除
劳动
合同
,具体如下:1、员工有下列情形之一的,用人单位可以随时解除劳动合同:(1)在试用期内被证明不符合录用条件;(2)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度;(3)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害;(4)被依法追究刑事责任。2、有下列情形之一的,用人单位可以...
单位单方解除
劳动
合同
合法吗
答:
1、用人
单位单方解除
劳动
合同
的,以下两种情形属于合法:(1)劳动者存在过错解除劳动合同;(2)无过失性解除劳动合同,用人单位支付一个月经济补偿,可解除劳动合同。一、、劳动者解除劳动合同的程序(1)人事处提供本单位的经过工会讨论并且走完公示程序的劳动纪律以及劳动规章制度,尤其是据以作出解除劳动...
主播合作协议
能单方面解除吗
答:
法律分析:不
能单方面解除
,签了合同要
解除可以
协商或者诉讼 法律依据:《中华人民共和国民法典》第四百八十三条 承诺生效时合同成立,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。第四百九十条 当事人采用
合同书
形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,...
职工
单方面解除
劳动
合同能吗
答:
劳动者
可以单方面解除
劳动
合同
,解除劳动合同包括即时解除的情形和预告解除两种情形。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,
可以解除
劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。同时,为防止劳动者滥用这一权利而损害用人单位的...
乙方
可以单方面解除合同吗
答:
一定条件下,
可以单方解除
。比如因不可抗力致使不能实现合同目的、因当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行等。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第五百六十二条 当事人协商一致,
可以解除合同
。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。
委托
合同可以单方面解除吗
答:
可以
。委托人或受托人以其
单方
意思表示即可解除委托合同,无需对方同意,该解除权是形成权。
解除合同
的意思表示必须及时通知对方,委托合同于通知到达对方时终止。【法律分析】委托合同,又称“委任合同”。是指受托人以委托人的名义和费用为委托人办理委托事务,而委托人则按约支付报酬的协议。委托合同终止...
售楼处
能单方面解除
购房
合同吗
答:
可以。1、成立房屋买卖合同后,双方当事人是需要履行各自的义务,但达到法定或者约定的解除条件时,一方是
可以解除合同
的。2、
合同解除
后,违约一方给对方造成损失的,应当赔偿对方的损失。其赔偿范围不仅应包括无过错方积极损失的赔偿,还应当包括可得利益损失即期待利益损失的赔偿。
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