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单位招工和第三方签合同
与第三方签订
劳动
合同
,被辞退应该怎么申请赔偿金,找谁要赔偿金?_百度...
答:
你好!按照题主说的,你需要找
第三方
,也就是你
合同
签订的
单位
赔偿。法定是只认你的劳动关系所属单位,工作单位很多都是与签订单位不一致的,很多大型的国企性质也都是采用劳务派遣的合作方式。
为何现在工厂
招工
,都是让中介招,甚至工资让派遣发?派遣能得啥好处_百...
答:
中介需要依靠工厂才能生存,而工厂需要大量的工人。工厂人流量大,每天都有很多人走,所以也需要很多新人,工厂的位置是固定的在当地肯定招不满人。需要去外地
招人
,那就需要向全国大小城市派人,人派少了能招人的地方就少,可能还是招不够人,人派多了成本太高。中介正好能满足工厂的需求而且成本低。中...
单位招工
都是劳务派遣干正式工的工作,工资比正式工低是为什么?
答:
据我了解,这位同事的工资是由
第三方
(劳务派遣公司)发放的,工资水平只有正式员工的一半左右。但是
单位
的正式员工却透露说,临时工的工资水平和正式员工的工资水平是一样的。也就是单位发放给临时工的工资与正式工相同,只是单位发放的工资是经由劳动派遣公司转给临时工的。不得不说,这个差价赚得真容易。
第三方招聘
是什么意思
答:
通过劳务派遣等方法,由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动
合同
,把劳动者派向其他用工
单位
,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。根据查询华宇考试网显示,
第三方招聘
就是通过劳务派遣等方法,由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机...
现在有些
单位招工
为什么不对社会公开,而是通过
第三方
且需要交一定金额钱...
答:
这都是骗人的把戏,这样的
单位
不能去,去工作会处处刁难你,让你辞职,他们挣得就是中介费。
长安银行委托
第三方
公司
招工
是
合同
制吗
答:
长安银行委托第三方公司
招工
不是
合同
制。直接跟长安银行签的劳动合同,就是合同制员工,是
和第三方
的劳务派遣公司签的劳务合同,就是劳务工。属于派遣公司派遣到银行的人员。
电信校招是正式工还是
合同
工?
答:
本科生进电信后不算正式员工。移动电信这类公司很多时候
招工
都是跟劳务公司
签合同
,这样的算是
第三方
派遣,不算电信的正式员工。正式的员工是直接与电信签合同的,一般第三方派遣去的很难成为正式工,在薪水待遇方面也比正式工低不少。中国电信正式人员编制:应届毕业生报到后,与用人单位(
招聘单位
)签订...
为什么工厂自己不
招人
非要通过中介去
招工
?
答:
其实这其中还是有很多门道的,其一是节约时间成本和人力成本。通过中介来
招人
就可以省去自己的初步筛选工作,这样也等于给自己省钱了。其次,通过中介进公司的人,很多最后都是通过劳务派遣的形式聘用的,就是你的劳动
合同
其实是跟中介
签订
的。日常的管理和工资支付都是通过中介来的,你跟公司没有关系,只...
现在一些企业通过
第三方
派遣公司来雇佣员工,这样对员工合理吗?_百度...
答:
不合理,这样减少企业对员工的责任,员工的权利得不到保障。但这样企业的成本会减少,所以现在不少企业都这样子。
为什么有些公司非要劳务派遣,直接面向社会
招聘
不行吗?
答:
第三,规避一些法律劳动关系。劳务派遣行为,确实能够切割一定的用人
单位和
劳动者的关系。比如我们常说的无固定期限劳动
合同
,离职时的经济补偿或者解除劳动合同的赔偿金,职工非因病死亡的丧葬费、抚恤金、供养亲属困难补助等等各种劳动保障待遇。对于劳务派遣公司来讲,只要将劳务派遣人员再安排到新的单位,...
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