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劳动监察大队调解书
劳动
时效超过一年怎么办
答:
3、如果遇到权益主张的时效问题,应及时咨询律师或
劳动监察
部门,了解相关法律规定和具体操作流程。4、在离职前应该保留好自己的相关证据,例如工资条、合同、劳动保障协议、劳动纠纷
调解书
等,以便在主张权益时使用。5、如果用人单位拒绝履行义务或者违法解除劳动合同,劳动者可以通过劳动仲裁或者诉讼等方式主张...
自己补缴社保要带什么材料
答:
补缴材料:1、因未及时申报缴纳社会保险费的,需携带招(录)用、聘用材料复印件;2、经劳动仲裁、
劳动监察
、法院调解或裁决补缴社会保险费的,需携带《仲裁
调解书
》或《仲裁裁决书》、《限期整改指令书》、法院调解书或法院裁决书等;3、根据“居转户”政策规定补缴社会保险费的,需携带《社保补缴办理...
怎么投诉
劳动
仲裁
调解
员
答:
在审判人员的主持下,双方当事人自愿、协商达成调解协议,协议内容符合法律规定的,应予批准。调解达成协议,人民法院应当制作
调解书
。调解书内容应当写明诉讼请求、案件的事实和调解结果,由审判人员、书记员署名,加盖人民法院印章,送达双方当事人签收后,即具有法律效力。发生
劳动
争议,当事人不愿协商、...
如何处理
劳动
纠纷?
答:
当事人不愿和解、调解或者和解、调解不成的,可以根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。涉外合同的当事人可以根据仲裁协议向中国仲裁机构或者其他仲裁机构申请仲裁。当事人没有订立仲裁协议或者仲裁协议无效的,可以向人民法院起诉。当事人应当履行发生法律效力的判决、仲裁裁决、
调解书
;拒不履行的,对方可以请求...
员工
劳动
仲裁对公司有什么影响
答:
因为劳资纠纷闹到劳动局去以后,企业就必须委托有相关法律专业知识的员工或者律师进行处理,那么这是需要法律成本的。如果企业在相关劳资争议纠纷中有过错,那么还需要承担相应的法律责任。
劳动监察大队
如果在劳资争议纠纷中发现企业存在某些不当行为时,可以对企业进行相关罚款处罚。劳动保障局的处罚有三种,一...
社保能不能补交
答:
社保可以补交的。社保补缴材料如下: 因未及时申报缴纳社会保险费的,需携带录用、聘用材料复印件; 经劳动仲裁、
劳动监察
、法院调解或裁决补缴社会保险费的,法院
调解书
或法院裁决书; 根据“居转户”政策规定补缴社会保险费的,需携带《社保补缴办理通知单》。 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向...
跟着老板要工资违法吗
答:
跟着老板要工资不违法。干活老板不给钱解决办法如下:1、首先和老板协商支付工资;2、协商不成,投诉到
劳动监察大队
;3、或者申请劳动人事争议仲裁;4、要么就是到人民法院起诉。公司应该每月按照规定的时间至少支付一次工资,不支付工资是违法的,员工可以依法维护自己的权益。请当地劳动保障部门给予帮助,或...
单位造假工资表瞒骗
劳动监察大队
,监察大队也没权查证,怎么办?
答:
(六)仲裁庭处理
劳动
争议应当先行调解,在查明事实的基础上促使当事人双方自愿达成协议,并将协议内容制作
调解书
,调解书经双方当事人签收后,发生法律效力。调解不成或者调解书送达前,一方当事人反悔的,仲裁庭应当及时作出裁决。(七)仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日...
临时工干活没拿到工资,怎么办
答:
劳动
关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。第五十一条 当事人对发生法律效力的
调解书
、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有...
央企加班不给加班费
答:
从以上四种渠道上看,最经济的是协商和调解,但成功率低。
劳动监察
部门的查处属于行政执法,其处理决定也具有法律效力,可以依法强制执行。劳动争议仲裁委员会的仲裁裁决书、
调解书
或者人民法院的民事判决书、调解书,依法发生法律效力后,都可以强制执行。从法律效力上看,劳动监察和劳动仲裁是同等的。二、...
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劳动监察大队介入后果
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