66问答网
所有问题
当前搜索:
劳动合同没盖章有效吗
签合同时
合同没
盖公章
答:
签
合同没
盖公章
有效
,但要求合同上有签名或手印。根据法律规定,当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、
盖章
或者按指印时合同成立,所以合同上未盖章,但当事人在合同上签字或按手印的,合同依然可以成立且生效。对于
劳动合同
无效或者部分无效的情形有:1、内容违反法律、行政法规的劳动合同。如...
劳动合同
不
盖章
违法吗
答:
法律分析:
劳动合同
有本人签字但单位
没盖章
没签字,该
合同有效
,因为单位可以补签字盖章,但是没有给员工是违法的。劳动合同如果不给员工,单位违法。单位违规解除劳动合同,需要赔偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。...
签订
劳动合同
一定要
盖章吗
视频时间 00:43
劳动合同没盖章有效
不
答:
劳动合同
不一定要
盖章
才能生效。只要双方在劳动合同上签字或者在劳动合同上留下书面确认的名字、印章、电子签名等足以确认其真实意愿的标识,都可以视为
有效
的劳动合同。因此,用人单位和劳动者在签订劳动合同时,应当注重合同的书面形式,将劳动关系的权利义务明确地写入劳动合同中,并在合同上签字确认,以...
劳动合同没盖章有效吗
答:
劳动合同
上
没盖章
,如果双方都已经签字的,也是生效的。《劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
签了
劳动合同没盖章
答:
法律主观:
劳动合同
只签字
没盖章
,如果签字人能代表用人单位的意思,并且出于单位真实意思表示,那么仅签字也是
有效
的。签字与盖章或者签字又盖章本质上都是对合同的确认,并无太多差别。法律客观:根据2021年1月1日起施行生效的《中华人民共和国民法典》第四百九十条 当事人采用合同书形式订立合同的,自当...
劳动合同
只有我方签字公司
没盖章
也没签字
有效吗
答:
如果公司持有的合同也没有签字
盖章
的,属于未签合同的情形,虽然可以按照法律规定可以向用人单位主张未签合同二倍工资,但用人单位可以随时在劳动者已经签字的合同上签字盖章,导致劳动者举证不能。因此,建议劳动者要求用人单位签字盖章即可。法律依据:《中华人民共和国
劳动合同
法》 第十六条 劳动合同由用人...
劳动合同没
有公司签字或者
盖章
怎么办
答:
如果公司持有的也没有签字盖章的,属于未签合同的情形,虽然可以按照法律规定可以向用人单位主张未签合同二倍工资,但用人单位可以随时在劳动者已经签字的合同上签字盖章,导致劳动者举证不能。法律分析
劳动合同
有本人签字但单位
没盖章
没签字,该
合同有效
,因为单位可以补签字盖章,但是没有给员工是违法的。劳...
请问与公司签订的
劳动合同
,没有收到公司
盖章
的是否为
有效合同
?
答:
劳动者与用人单位在
劳动合同
上签字
盖章
后,该劳动合同发生效力。即使未给劳动者一份劳动合同,该劳动合同依然
有效
。劳动者如果想要一份劳动合同,可以去当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉该用人单位,要求给一份劳动合同。《劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动...
劳动合同没
有公章是否生效
答:
1.如果在
劳动合同
上签字的人是用人单位法定代表人,由于其行为被直接视为该用人单位的行为,因此法定代表人在劳动合同上签了字,即证明用人单位对此份劳动合同的认可与同意。即使用人单位没有
盖章
,该劳动合同也是生效的。2.如果在劳动合同上签字的人不是用人单位的法定代表人,而是其他工作人员,由于这些...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
公司劳动协议没有盖章
没盖章的合同叫什么
劳动合同没手印有效吗
劳动合同没有盖章