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劳动力市场是什么
劳务市场
的特点
答:
因为其它生产要素
市场
上供求双方只在市场交换过程中发生关系。而
劳动力
供求双方的关系在市场交换完成之后仍然存在。劳动力需求方要通过支配劳动力供给来达到购买的目的。第二、劳动力不能像其它生产要素那样被储存或报废,
劳动者
在脱离生产时仍然要维持其生计,这一特征是其它生产要素市场所不具备的。第三、...
劳动力市场
均衡状态对应于
什么
答:
劳动力市场
均衡状态对应于供求平衡。工人劳动力供给的均衡条件包括两个方面:一是工资水平,二是工作时间。只有在获得合适的工资水平和适当的工作时间下,工人才会愿意提供一定数量的劳动力。如果工资太低或者工作时间过长,则会导致工人不愿意提供充足的劳动力,从而导致失业率上升;如果工资太高或者工作时间...
什么是就业市场
答:
就业市场是
指劳工供求的市场。就业市场一般指人才市场。就业市场为有劳动能力和劳动愿望的人们所从事的为获取报酬或经营收入进行的活动平台。
劳动力市场是
在高鸿业的宏观还是微观
答:
你是问
劳动力市场
就业是宏观还是微观吗?微观。你看看高鸿业的西方经济学微观部分。微观经济学编排思路很清楚的,产品市场均衡要素市场均衡,资源有效配。劳动、土地、资本属于要素市场,和产品市场相比供给者和需求者的发生了对调,因而要素市场和产品
市场是
相对的。一般微观经济学的前章节就会介绍产品市场和...
什么
叫竞争性
劳动力市场
答:
一般认为劳动力的二级市场就是竞争性
劳动力市场
。二级市场技术含量低、是无差别竞争,劳动者无议价能力。劳动力市场划分为一级市场和二级市场。这种区分最早由新结构主义社会学家皮奥里提出来的。一级市场具有工资高、工作条件好、就业稳定、安全性好、管理过程规范、升迁机会多等特征;二级市场工资低、工作...
劳动力市场
的基本职能
是什么
答:
就业量和工资的决定是
劳动力市场
的基本功能
简述
劳动力市场
的特征
答:
【答案】:1.特殊性
劳动力市场
的交易中,劳动者所有权并没有转移,转移的只是使用权。2.多样性 不同劳动力存在着差异,比如在知识、技能和经验等方面,所以不能相互替代,便形成了不同类型的劳动力市场。3.不确定性 劳动力市场虽有有形机构,但大量雇用合同是通过无形市场达成的,如招聘广告等。劳动...
劳动市场
的作用
是什么
答:
劳动市场
的作用是通过市场手段调配劳动力资源。社会主义市场经济体制建立以后,基本上每个城市都有
劳动力市场
,经常开展招聘活动,组织用人单位进场招聘,吸引
劳动者就业
。至于是否收中介费,如果通过中介公司介绍就业,要收中介费,如果通过政府组织的招聘活动,不收中介费。
古典
劳动力市场
理论
是什么
?
答:
古典学派
劳动力市场
理论作为当代劳动经济学中的主流学派,源自于亚当·斯密、大卫·李嘉图以及以19世纪经济学家为代表人物的古典经济学传统。以后,马歇尔、庇古、希克斯、道格拉斯、米歇尔、贝克尔等对此做了重要的发展。该学派对劳动力市场运行的主要观点是:(1)从理论框架来看,强调市场机制和市场性因素在...
为
什么
说
劳动力市场是
买方垄断时,最低工资立法是成立的
答:
1、
劳动力市场是
买方垄断时意味着劳动的需求方即企业是很少的,甚至只有一个,那么在劳动力市场上企业有很大的话语权,它可以决定一切,比如使用多少工人,工资价格是多少,工人的福利等等。基于利润最大化的原则,企业肯定会尽可能减少劳动使用量,尽可能压低工资和减少员工福利,这对劳动者来说是很凄惨的...
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