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公司不让生孩子
生完
孩子
单位就不要了违法吗
答:
第一,你指的生完
孩子
是指什么时候呢?孩子出生后还有一年的哺乳期的,在这个期限内,单位是不可以动你的,同时还要给你每天一小时的授乳假的。第二,如果哺乳期已经结束,单位仍然不能随意开除你的,这个属于违反劳动合同的,你可以要丢单位维持原劳动合同直到结束,或要求单位支付你经济补偿金,补偿金...
未来
生孩子
的可能性
答:
畅想未来
生孩子
将有很多可能,但可以肯定的是不需要人类亲自怀孕生育了。工厂式生产一旦技术突破,能够模拟子宫,则可以工厂式生产,夫妻或者任何人只要有钱,就可以去生育
公司
培育一个小孩。生育毫无意义一旦突破肉身,人不再需要这一身皮囊时候,那么生育就毫无意义了。 抢首赞 评论 分享 举报 ...
江苏:独生子女可享受带薪护理假,有多少天假期?
公司不让
休咋办?
答:
不要等人走了之后他就后悔,那时候往往都来不及。总的来说用人单位应该给独生子女好一点的补贴,让他们在工作当中更加温暖。家长假如有能力的话,还是要选择要两个
孩子
,毕竟一个孩子实在是太孤单了。父母老了之后,独生子女要承担的压力非常大,一个人要赡养父母。
公司
在这个时候不给予关怀和补贴的话...
《狂飙》高启强原型是谁?
答:
除了在商界混得风生水起之外,刘汉的手也伸到了政界,他曾经当过四川省的政协委员、政协常委。 在四川省就是一个土皇帝,父亲离开后,对刘汉刘维来说没有了约束力,1965年出生的刘汉出生于普通家庭,父亲退伍老兵母亲家庭主妇,家里5个
孩子
,日子最难的时候家徒四壁。为此刘汉默默发誓要让家里人过上好日子,可惜家里...
当职工有了
孩子
之后还需要购买生育保险吗?购买生育保险有什么作用...
答:
生完孩子仍要进行购买生育保险,生育保险是城镇职工社保的组成部分,是由单位统一进行缴纳,国家规定给单位应尽的义务和责任,而生育保险是不需要个人进行缴存的。生育保险是生完孩子之后可以享受到的生育津贴和医疗费用报销,包括
生孩子
前的产检,防护,产后护理等费用。作为
企业
职工我们应该了解到,生育保险...
生完
孩子
回来上班,老板不安排工作,也不给安排办公桌,我该如何破局呢...
答:
生完孩子回来上班,
公司不
安排工作,不安排办公桌,
不让
参加会议,天天叫坐怎么办?这就像逼你走一样,通过坐台,逼你走。公司为什么要这样处理你休完产假回来的事情?主要有两个方面:一是
生孩子
难免会对工作有影响,还有就是给孩子喂奶的时间,一旦孩子生病,请假的概率也会增加。公司认为你在单位,会...
生完
孩子
多久
公司不
能辞退
答:
法律分析:刚刚生完
孩子公司
一般情况下是不能辞退的,根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定,女职工在孕期、产期、哺乳期内的,用人单位不得解除劳动合同。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人...
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