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公司不给开工资怎么解决
辞职后
公司不
发
工资
,可以去劳动局告吗?劳动局会对该公司进行处罚吗?
答:
可以去,劳动局有督促用人单位支付
工资
,履行劳动合同约定的;行政处罚或追加支付责任(处罚性支付);对于适应追究刑事责任、行政责任的移交司法机关追究法律责任。法律分析
不给
员工发工资属于严重违反劳动法的行为。
企业
未及时向劳动者支付工资的,包括没有及时支付劳动合同约定的工资、加班工资和其他劳动报酬,...
在
公司不给
发
工资怎么办
答:
在公司不发工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法
解决
,则可以通过以下法律途径来解决:向当地劳动保障监察机构投诉举报;向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;通过诉讼途径解决。关于在
公司不给
发
工资怎么办
的问题,下面我为您详细解答。一、在公司不给发工资怎么办 1、在公司不发工资的情...
公司不
发
工资怎么
快速
解决
答:
不可以。按北京市领导及经开区疫情防控形势要求,在22日发布的《关于进一步加强社会面疫情防控措施的通知》基础上进一步明确:1、所有餐饮经营单位均暂停堂食,各餐饮经营单位可以提供线上外卖服务,做好疫情防控相关措施。2、餐饮经营单位对外卖取餐人员严格落实测温、扫码、查验24小时核酸阴性证明等防疫措施...
自离
公司不给
发
工资怎么办
答:
自离不发
工资
的
解决
办法如下:1、协商解决,与
公司
友好协商;2、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉,先要到当地的劳动部门举报,再拿出用人单位侵犯的相关证据,写成投诉文书递交劳动部门。受理范围,凡属本区管辖的
企业
、事业单位或其他用人单位发生违反劳动保障法律法规的行为均属举报投诉受理范围;3、可以...
公司不给
发
工资怎么办
视频时间 00:52
公司不给
按职位发
工资
该
怎么办
?有法律依据吗?
答:
工资
水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。《劳动合同法》第十一条 用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照...
公司不
发
工资怎么
快速
解决
答:
2、带着这些证据去劳动监查大队投诉,投诉的优点是快捷方便,让劳动监查大队调解,它
没
有强制性,只能到
公司
去进行调解,让公司知道拖欠的严重性,如果调解成功,
工资
就可以追讨回来,如果调解不成功,只能进行下一步。3、到劳动局的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁申请,如果你不会操作,可以咨询或委托律师代办...
公司不给
结算
工资怎么办
答:
如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍
工资
。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终
解决
;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。劳动者辞职后要是
公司不
发工资的话...
公司不
发
工资怎么
快速
解决
视频时间 00:00
老板说
公司
黄了
不给
结
工资怎么办
呢
答:
一、
公司
黄了拖欠
工资怎么办
1 、 到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2 、也可以直接申请仲裁(仲裁费用 200-300 元,如果你胜了全部由公司负担)。 3 、 如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后 15 天之内到法院起诉。 4 、 根据国家规...
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