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公司一年没给交社保
...
一年
了,今天才发现那么久
公司
一直
没有给我买社保
,我该怎么办?_百度...
答:
跟
公司
交涉,让公司及时给你
买社保
,否则你可以到劳动部门投诉公司。
单位
不给交社保
怎么办
答:
(4)如
公司没有交社保
,可以要求补缴社保的。公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求单位支付经济补偿金。(5) 在公司工作满
一年
的,公司还要支付失业保险金的...
公司一年没给买社保
算不算违法?
答:
公司不给
员工
买社保
是不合法的,公司应当为员工按时依法
缴纳社会保险
费用。
企业没有
帮员工购买社保,该企业应该受到的惩罚如下:《社会保险法》第八十四条规定,用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接...
公司不给
员工
买社保
应该怎么赔偿
答:
一、
企业不给
员工
交社保
怎么赔偿 1、企业不给员工交社保赔偿的方式有以下:(1)赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失;(2)承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用;(3)承担工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用;(4)承担基本养老保险有关的罚款等费用;(5)赔偿给劳动者造成的其它...
上班
一年
零一个月
公司没给交社保
,也没签合同
答:
可以以未缴纳社保为由申请辞职,并要求按工作年限支付补偿金,协商不成可以通过劳动部门申请解决,争取自己的权益。第一、如
公司没有交社保
,可以要求补缴社保。社保在入职后一个月要办理,未办理可以社保部门投诉。第二、如公司一直没有签合同属于违法行为,可要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。第...
我上班
一年
半了,一直
没有缴纳社保
怎么办?
答:
可以要求补缴社保,也可以以
未缴纳社保
为由提出辞职,并要求按工作年限支付补偿金,协商
不
成可以通过劳动部门申请解决。签署的放弃缴纳社保协议无效。
公司未给
员工
买社保
还无故辞退员工该怎么维权
答:
因此,凡投诉用人单位
不
为职工
参保
登记的,均应由人力资源保障行政部门依法处理 。法律依据《中华人民共和国
社会保险
法》 第八十二条 任何组织或者个人
有
权对违反社会保险法律、法规的行为进行举报、投诉。社会保险行政部门、卫生行政部门、社会保险经办机构、社会保险费征收机构和财政部门、审计机关对属于本...
...工作了
一年
时间,
没有
签订劳动合同,
公司
也
没给缴纳
保险
答:
1、在一家
公司
上班快十年了但
没有
与公司签劳动合同,视同用人单位与你签订了无固定期限合同的。用人单位一直未
交社保
的,可以向当地劳动监察大队投诉,要求用人单位补交的。2、《劳动保障监察条例》第十一条劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察:(一)用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况;(二...
可以起诉两年前
公司没有交社保
么
答:
根据相关法律规定,公司应当为员工
缴纳社会保险
费。如果
公司没有
履行该义务,员工可以向当地劳动监察部门或社保机构投诉,要求公司补缴社会保险费。如果
公司未
按时足额缴纳社会保险费,员工可以解除劳动合同并要求公司支付经济补偿金。但是,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定,如果员工在离职后超过
一
...
公司没给交社保
怎么赔偿
答:
(4)如
公司没有交社保
,可以要求补缴社保的。公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求单位支付经济补偿金。(5)在公司工作满
一年
的,公司还要支付失业保险金的...
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