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公务员法2006版本
2006年
开始实行的
公务员法
,关于公务员职级是如何规定的?
答:
当时的
公务员法
把公务员分为五级,即国家级、省部级,厅局级,县处级,乡科级,每级分为正职和副职,领导职务和非领导职务。
公务员法
答:
《
公务员法
》是一部规范公务员行为准则的法律,《中华人民共和国公务员法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第十五次会议于2005年4月27日通过,自
2006年
1月1日起施行。 全国人民代表大会常务委员会1957年10月23日批准、国务院1957年10月26日公布的《国务院关于国家行政机关工作人员的奖惩...
中华人民共和国
公务员法
实施日期是
答:
中华人民共和国
公务员法
的实施日期是
2006年
1月1日。一、公务员法的立法背景 中华人民共和国公务员法的制定,是为了适应我国政治、经济和社会发展的需要,推进国家公务员制度的改革和完善。它标志着我国公务员管理进入了法治化、规范化、科学化的新阶段。二、公务员法的主要内容 公务员法详细规定了公务员的权利...
公务员法
最早哪一年开始正式实施
答:
2006年
1月1日起施行,全国人民代表大会常务委员会1957年10月23日批准、国务院1957年10月26日公布的《国务院关于国家行政机关工作人员的奖惩暂行规定》、1993年8月14日国务院公布的《国家公务员暂行条例》同时废止
公务员法
实施的目的是筛选尽职尽责为社会和人民服务的公务员,对公务员的行为产生约束以及为党政机...
中华人民共和国
公务员法
施行日期
答:
2006年1月1日起施行。中华人民共和国
公务员法
,于2005年4月27日第十届全国人民代表大会常务委员会第十五次会议通过,于2006年1月1日起施行。根据2017年9月1日第十二届全国人民代表大会常务委员会第二十九次会议《关于修改〈中华人民共和国法官法》等八部法律的决定修。
我国
公务员法
实施于哪年?
答:
您好:全国人民代表大会常务委员会中华人民共和国
公务员法
中华人民共和国主席令 第三十五号 《中华人民共和国公务员法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第十五次会议于2005年4月27日通过,自
2006年
1月1日起施行。 这部将从2006年1月1日起施行的重要法律,是建国50多年来我国第一部干部...
2006年
实施的《
公务员法
》对副处级公务员晋级任职年限是怎样规定的...
答:
《
公务员法
》对副处级公务员任职年限条件是:主任科员任职满四年可以晋升为副处级公务员,副处级公务员任职满四年可以晋升正处级公务员
2006年
中华人民共和国
公务员法
实行后公务员工资主要由什么构成_百度知 ...
答:
《中华人民共和国
公务员法
》 第七十四条 公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。公务员工资应当按时足额发放。
《中华人民共和国
公务员法
》中附则的内容包括哪些
答:
《中华人民共和国
公务员法
》其中附则的内容包括:第一百零五条 本法所称领导成员,是指机关的领导人员,不包括机关内设机构担任领导职务的人员。第一百零六条 法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员,经批准参照本法进行管理。第一百零七条 本法自
2006年
1月1日起...
公务员法
自
2006年
1月1日施行不得兼职赚外快
答:
公务员不得通过兼职“赚外快”
公务员法
明确规定,公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,并不得领取兼职报酬。公务员辞职退休后,至少2年不得到与原工作业务直接相关的企业等任职公务员法规定,公务员辞去公职或者退休的,原系领导成员的公务员在离职三年内,其他公务员在离职两年内,不得到与原...
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