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事业单位没有绩效奖金
公务员
有绩效
工资吗
答:
结合教育、卫生和文化等
事业单位
具体情况,经商定,计算拨交工会经费的工资总额范围,暂定为下列项目:1、工资部分:包括基础工资、职务工资,工龄工资。2、津贴部分:包括岗位津贴(含班主任津贴、教龄津贴、护龄津贴)、医疗卫生津贴(含校医卫生津贴)。3、
奖金
部分:包括增收节支奖、教师超定额酬金(含超...
事业单位绩效奖金
发放不公开违纪吗
答:
事业单位
工资改革后,不存在
奖金
了,正确的名称为“年终
奖励
性绩效工资”,工资不准查才是怪事了,工资的发放必须是公开透明的,发放的依据也必须和职工见面。“年终奖励性绩效工资”必须有制度可依,这个政策通常是政府人事部门制定,比如各个市政府的人事局,都
有绩效
工资的相关文件,要求“年终奖励性绩效...
刚进
事业单位有年终奖
吗?
答:
基础性
绩效
会和每个月的工资一起发放,而
奖励
性绩效是在年终考核之后再发放。在年终考核中,考核结果合格的人员才能获得奖励性绩效,一般情况下,
事业单位
工作人员如果
没有
犯很大的错误,考核一般都会在合格之上的,因此奖励性绩效是一定会发放的。奖励性绩效会按照工作人员的职务不同来进行发放,一般会有几...
事业单位奖励
性
绩效
工资包括哪些部分
答:
、绩效工资的分配 (一)绩效工资构成 实施
事业单位绩效
工资制度后,工资总额包括基本工资、保留工资、绩效工资;原工资构成中的岗位工资、薪级工资为基本工资;原工资构成中的统一补贴、绩效补贴、临时补贴年终一次性
奖金
部分归并为绩效工资。实施绩效考核后,将绩效工资分基础性绩效工资和
奖励
性绩效工资两部分。...
请问
事业单位
工资构成情况?
答:
在重庆市有关津补贴出台前暂保留以下津补贴。1、保留
奖金
:在1993年工改前,国家规定机关执行的奖金额度为:3个月工资,
事业单位
为3个半月工资,工改后该奖金项目取消,但保留了事业单位多出的半月工资。该保留奖金只有93年工改前的老职工才有,执行当时的标准(每个人不一样),之后进入事业单位的职工
没有
。2、老粮贴...
事业单位有年终奖
吗?一般是多少
答:
事业单位有年终奖
吗? 我的答复: 关于这个问题,我的答案非常明确,在事业单位有年终奖,但是这个称呼不一定叫做年终奖,有可能是精神文明奖,有可能是
绩效奖
,或者是第13个月工资等等,这些都是有可能的名称。 我是在西部省份一个小县城工作,对于体制内的情况比较了解,也认识很多在体制内各个系统...
事业单位
的
年终奖
、综治奖等福利都是可发可不发的吗?怎么看?
答:
目前很多地区已经开始清理掉,名目繁多的
绩效奖励
,建立起了更加简单明了的绩效考核奖,也就是说未来可能会有那么一天,
事业单位
不再存在年终奖和综治奖。对于社会来说有这种质疑是好事情,有质疑就可以提出问题,提出问题就可以解决问题,问题解决之后就会让民生更加的有保障。有专业人士分析 ,在工资制度...
事业单位年终奖
一般什么时候发?
答:
公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终
奖金
。” 数据:人社部发言人李忠介绍,我国机关
事业单位
近 4000 万在职人员,调整基本工资标准要将部分规范津贴补贴纳入基本工资,在基本工资标准提高的同时,规范津贴补贴要按相同的额度相应减少,这部分收入并
没有
增加。其次,调整基本工资标准,...
事业单位没有年终奖
答:
事业单位
是
没有年终奖
的! 现行的事业单位工资主要由四部分组成:岗位工资、薪级工资、
绩效
工资、津贴补贴,其中岗位工资和薪级工资为基本工资。 另外,绩效工资分为基础性绩效工资和
奖励
性绩效工资,基础性绩效工资占绩效工资总额的70%,基础性绩效工资按月发放;奖励性绩效工资根据工作表现,每年考核一次,...
事业单位年终奖
有哪些规定
答:
含参照公务员管理的
事业单位
)对年度考核为称职(合格)及以上的工作人员发放年终一次性
奖金
,标准为本人当年12月份的基本工资。(2)事业单位在实行
绩效
工资前,仍可以对年度考核为合格及以上的人员发放年终一次性奖金,标准为当年12月份本人的岗位工资和薪级工资之和(中小学教师、护士提高10%)。事业单位实行...
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