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为了生育津贴忍着不辞职
休完产假不去上班,公司说不上班就不给
生育
保险报销的钱,怎么办啊_百度...
答:
第一 和单位沟通 \x0d\x0a \x0d\x0a第二 然后问下社会保险中心的政策\x0d\x0a \x0d\x0a第三 可以咨询下当地社会保险中心 电话12333\x0d\x0a \x0d\x0a第四 各地政策不同 网上回答五花八门 只有当地解答最权威 最准确\x0d\x0a \x0d\x0a第五 同时需要说明的是你说的...
产假后
辞职
影响
生育津贴
吗
答:
产假后
辞职
不影响
生育津贴
。劳动者休完产假就辞职的,只要参加生育保险的时间累计要达到12个月以上且到生育当月都必须是参保状态(在政府社保网上查到有关数据),就可以领取生育险,与劳动者辞职是
没
有直接关系的。女职工产假期间工资由生育津贴发放,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分是需企业补足的。...
真香!生娃领了3万块,2022最新
生育津贴
攻略来了!
答:
生育险
没
交满的姐妹也不要紧,你后面交满之后再补领就行了,但这个时间最好不要超过 1 年。特别提醒姐妹们一点,一定要注意!咱们怀孕、生完孩子到休产假这段时间,千万不要马上
辞职
,或者换工作,不然生育险断了就领不到津贴了。三、申请时间、地点和材料 申请
生育津贴
是最省事的,生育津贴其实就是...
怀孕后
辞职
了社保和
生育津贴
怎么办
答:
生育津贴
补偿到单位,参保女职工产假期间本人基本工资、奖金及福利费由单位照发。一、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。补偿标准
为
:女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的,享受3个月的生育津贴;难产及实施剖宫产手术的,增加半个月的生育津贴,多胞胎生育的,每多生一...
为什么
生育
补贴发放了,你还不愿意生娃?
答:
试问在这种情况下,哪个全职妈妈敢轻易离婚?不敢离婚,那就只能在婚姻里忍气吞声,夹着尾巴做人。也正因为如此,近几年来,中国的
生育
率连连下跌。《中国统计年鉴 2021》显示,2020 年我国人口出生率
为
8.52‰,首次跌破 10‰,自然增长率为 1.45‰,创 1978 年以来的历史新低。这就说明,生育是...
领了
生育津贴
可以
辞职
吗
答:
法律分析:可以申请
离职
,通常公司会在员工休产假的时候,给基本薪水,然后
生育津贴
下来后,公司扣除员工休产假期间所发的薪水,剩余部分应该全部给员工。如果员工休产假没发薪水,那生育津贴就应该全部给员工了,如果公司不给,可以进行起诉。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第四条 发生劳动...
没有工作,生孩子还能用什么报销?新农合也能报!
答:
用老公的生育险报销,也只能报销生育医疗费,
没
有
生育津贴
。提交资料后,按当地的报销待遇,一般在 15 个工作日后,报销的钱会直接打到银行卡上。但要注意,有一小部分城市,比如北京,不能用老公的生育险报销,具体还是以当地社保政策
为
准。三、常见疑问答疑 用好居民医保和新农合,生孩子也能省不少...
如何看待女员工一入职就怀孕,领完
生育津贴
就
辞职
走人
答:
企业会特别看重一个员工是否稳定,而你的做法无疑就是告诉企业我是个不稳定的员工,即便在上一家公司入职就怀孕,而生完孩子我便
离职
了,这样对于自己的再工作是一个非常不好的做法。虽然这其中也充满了女员工的无奈和苦衷,但是这样于己于公司不利的事情我们还是要尽量的不去做。遇见张小丽,期待您的...
产假后不回公司怎么拿
生育津贴
答:
产假后不回公司怎么拿
生育津贴
产假后不回公司怎么拿生育津贴,怀胎十月是一个很辛苦的过程,对于孕妇来说不仅要承受身体上的痛苦,自己的工作节奏也会被打乱,因此女职工产假期间是有福利待遇的,下面具体来看一下产假后不回公司怎么拿生育津贴?产假后不回公司怎么拿生育津贴1 1、休完产假就
辞职
不能...
做收银员工作的女孩是不是怀孕就必须
辞职
答:
那么,生育险包括一些什么呢?一是产假。指职业女性在分娩前、后的一定时间内所享受的有薪假期。根据各地的规定,基本是在4个半月时间,有了生育险,就可以享受4个半月的带薪假。所以,不要轻易
辞职
哦。二是
生育津贴
。指职业女性因生育而离开工作岗位,不再从事有报酬工作以致收入中断,及时给予定期的...
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