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hr打电话让我等面试
前几天是事:朋友给奥美上海投了简历,
HR打电话
来说会再约时间
面试
,一直...
答:
个人认为,以奥美这样的级别 如果你朋友当时的表现确实不佳 很可能就会被该
HR
搁置或忽略 所谓改天通知
面试
或者BOSS开会再确认之类等等都只是托词 建议确认下时长,如果确实过了好几天,甚至一周 那就基本无望 要是真心想进奥美 可以再主动联系对方争取(也许对方也希望你主动些)祝好运。
面试
完面试官说录取我,可是晚上
HR打电话让我
过两天再去面试其他部门,这...
答:
我想你应该坚持自己的想法,因为公司不止一家,万一另一个岗位你不喜欢呢?所以还是问清楚再说,实在不行可以换另一家公司的!
面试
后
HR让我
回家等消息,我还能够应聘成功吗?
答:
一般的用人企业都是在
面试
后3后给通知,因为会有几个人面试,面试完后人力资源部会根据面试的结果找到相关人员沟通。这个要看情况,看是不是都是回家等通知?如果有些说是面试上了没有,等通知的话,那你就没面试上,我都回去等通知,那你就等等个一两天也没事,如果是前者的话,那你就赶快面试下...
面试
,
hr让
当天回去五点半之前等通知,是不是没戏了??
答:
面试
等消息是很正常的事情,一般都不会现场给你回复的,所以一般都是说你回去等通知的,要是一天多还没给你回复的话,那就不是就没有什么消息了,还是再去找其他的工作吧!
面试
后第三天,
hr打电话
问我什么时候可以上班,还说等她通知复试。这是...
答:
情况4:“请保持手机通畅,我们稍后会联系你”这种等通知的说法不仅明确,而且也表达了
HR
的诚意。就算
面试
结束后,HR没有给出最终结果,但你可以通过他的一些动作、说法来得到暗示。比如,面试过程中一直保持高度专注,认可你的信息,频繁点头,愿意和你交流公司的情况等等。面试结束后让你保持...
面试
过后叫
我等
通知,隔天又
打电话
问了我了一些情况,然后要我再等...
答:
你不是他们想要的也不是他们不想要的,他们会在一定时间之内去找新的人
面试
,如果找到更合适的就不用你了,如果找不到合适的就会录用你。(我的意思不是说你不够优秀,而是某方面不太适合他们的岗位要求,比如经验等等)
面试
结束后一般要你等
电话
的是否都是没希望(2)
答:
一般让等
电话
超过三天还没有回复的基本是没有机会了,以我
HR
的工作经验,基本上
面试
结束后就可以出结果的,录用还是不用。你这种岗位门槛较低,很多人合适做,可能面试官觉得你不错,但是可能有职位较高的人推荐了一个人,那么就内部推荐掉了,所以你就没有通知了。有时候没有录用并不是你不好,所以...
面试
结束, 给
hr打电话
,说
让我
在等等,
答:
朋友如果得到这样的答案,建议尽早再找下家,因为人家说考虑实际就是婉拒了。
#商务助理#
HR打来电话
去
面试
,但没有发面试邀请,我还应该去该?面试吗
答:
最好还是有个
面试
邀请,面试邀请能让应聘人员了解面试时间、地点、是否携带简历等要求。一般正规的公司还是会发邀请的,无论是邮件还是短信形式。毕竟口头通知容易有疏漏。如果你觉得企业岗位很适合你,你想去试试,可以主动些问他能否发面试邀请给你?或则你问问面试需要携带什么资料吗?自己把准备做足了。
面试
后,说
让等
通知,是什么意思呀
答:
一般
面试
结束后,
HR
会把难以当面抉择的面试人员分组然后进行对比,或者交给上级领导决策,因为一个合格的HR需要保证他面试进来的人是合格的。有礼貌的HR会对求职者宣称等通知,大致是5个工作日之内,也不排除一些新人,所以你最多
等待
5个工作日,如果超过的话就只能说明HR工作效率太低。一个比较坏的情况...
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