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92年底前工龄2个月怎么算
92
年
前工龄怎么
认定
答:
法律分析:一、
92
年
前工龄
社保是根据国务院《关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》的规定,实行个人缴费制度前,职工的连续工龄可视同缴费年限。二、视同缴费年限可以与实际缴费年限合并
计算
发放基本养老保险金。三、1997
年底前
国有企业和县属集体企业的固定职工在实行企业和职工个人共同缴纳基本养老保险费...
92
年
以前的工龄
认定
答:
一、92年
以前的工龄怎么算
如果工龄是连续的,那么按照国务院颁布《关于企业职工养老保险制度改革的决定》(国发[1991]33号)后职工个人才开始缴费,92年以前都是视同缴费的,不存在补缴等问题。 自1993年起实施养老保险缴费,对于
1992
年12月31日前的工龄进行工龄审定,审定为连续工龄的可以作为养老保险的...
1992
年
前工龄怎么计算
养老金
答:
计算公式:基础养老金=(办理申领基本养老金手续时上年度全市职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)
。2、个人账户氏戚养老金月标准为:个人账户储存额除以国发(2005)38号的计发月数。3、过渡性养老金月标准由以下两部分相加而成:(1)按照本人1992年底以态腊前视同缴费年限每满1年发给办理申...
退休
92
年
前工龄怎么算
答:
法律分析:92年以前的工龄算视同缴费年限,就是等于已经缴纳了社保
。不管以后缴纳多少,92年以前的不会变化,肯定会承认的。但92年以前加92年以后的超过15年的缴费年限才可以到退休时领取养老金。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四条 用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动...
92
年
以前的工龄怎么算
,如果之后养老保险中断过,92之前的工龄是否还一...
答:
92年以前的工龄算视同缴费年限,就是等于已经缴纳了社保
。 缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费年限。视同缴费年限是指职工全部工作年限中,其实际缴费年限之前的按国家规定计算的连续工作时间。固定职工在实行企业和职工个人共同缴纳基本养老保险费制度之前,按国家规定计算为连续工龄的时间,都可以作为“视同...
92
年前连续
工龄怎么算
答:
法律分析:如果
工龄
是连续的,职工个人才开始缴费,92年
以前
都是视同缴费的,不存在补缴等问题。自1993年起实施养老保险缴费,对于
1992
年12月31日前的工龄进行工龄审定,审定为连续工龄的可以作为养老保险的视同缴费年限。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位...
92
年
前工龄怎么
认定
答:
1992
年前的
工龄
社保局认定情况为,如果1992年前审定为连续工龄的,则1992年
以前的
工作年限可以作为养老保险的视同缴费年限。如果参加工作后,因辞职等个人原因造成工作间断,以后又重新参加工作的职工,其参加工作时间,应从最后一次参加工作时
计算
。【法律依据】《社会保险法》第十六条,参加基本养老保险的...
92
年前的
工龄如何
认定?
答:
即“满”一个周年才能算一年,其已经领取退休费的人员工作年限或连续
工龄计算
已按国务院一九五五年十二月二十九日〈〈 关于处理国家机关工作人员退职退休时计算工作年限的暂行规定〉〉办理的,可不再变动。 (
二
)临时工、季节工、学徒工、轮换工、经济建设民工、“亦工亦农”工转正后的工龄计算 1956年11 月12日国直人...
上海
92前工龄
退休
怎样算
答:
亲亲,您好,根据您的问题为您提供以下回答,仅供参考:
92
年
前工龄
每年退休金
计算
方法:92年
以前的工龄算
视同缴费年限,就是等于已经缴纳了社保。不管以后缴纳多少,92年以前的不会变化,肯定会承认的。但92年以前加92年以后的超过15年的缴费年限才可以到退休时领取养老金。视同缴费年限,和实行缴纳养老保险制度...
92
年单位除名
以前工龄怎么算
答:
法律分析:如果
工龄
是连续的,那么按照国务院颁布《关于企业职工养老保险制度改革的决定》后职工个人才开始缴费,
92
年
以前
都是视同缴费的,不存在补缴等问题。法律依据:《关于确定工作有间断情况的职工参加工作时间的答复》 对参加工作后,因辞职等个人原因造成工作离间,以后又重新参加工作的职工,其参加工作...
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