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711便利店员工手册
开
便利店
,请问如何合理管理
员工
答:
一、
7-11便利店
的经营状况 7-11便利店的店铺营业面积按总部统一规定,基本上都是100平方米。商店的商品构成为:食品75%,杂志、日用品25%。商店的商圈为300米,经营品种达3000种,都是比较畅销的商品。另外,总部每月向分店推荐80个新品种,使经营的品种经常更换,给顾客新鲜感。商店内部的陈列布局,由总部统一规定、设计...
公司企业
员工手册
怎么制定
答:
2-7-2公司将不断培训职员,如英文、计算机专业培训等。2-7-3参加培训前提:工作表现出色,有进一步发展潜力,忠诚献身公司。2-7-4培训协议:若参加投资大的培训,应与公司签订培训协议,包括服务年限和服务期未满需补偿条款等(具体参考聘任合同中的《培训协议》)。2-8奖惩条例2-8-1公司将根据
员工
工作业绩及表现于每...
怎么编写企业
员工手册
答:
1.本
员工手册
由公司负责解释。 2.公司有权对本员工手册进行修改和补充。 3.本员工手册印制成册,作为劳动合同的附件,并与劳动合同具有同等效力。 4.本员工手册适用于与公司建立劳动关系的所有员工。 第二章聘用 一、年满18周岁,身体健康,无不良行为或犯罪记录。 二、符合应聘职位要求。 三、个人资料的填写和变更。
理发
店员工手册
_劳动合同范本
答:
7 发型师和中工未沟通好,造成技术失误,客人要求返工(按返工时20%成本计算,7比3负责),或客人不乐意买单,则由发型师买单(7折后发型师责任7/3 技师责任3/7).8 所有
员工
不得私自挪用店内财物,违者扣罚10元。(内部员工烫染头发收取原价20%材料成本)9 辱骂顾客,恶意顶撞管理人员及坚决不服从管理...
便利店
财务管理应该怎么做
答:
10、店长必须按财务要求(存单上务必注明店名、店号、存款所属时间)及时将本门店的存款单按顺序整理上交出纳。否则,二级处理。
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、门店在销售过程中必须做到现金及时入袋,200元即投入保险柜,投柜时要当班两名
员工
在场确认。银箱不得有100元大钞,总计不得超过300元。结束营业关门后,一定要将所有营业...
餐饮业厨房
员工手册
答:
7、工作时应在指定位置佩带工号牌或工作证。 8、厨房内严禁吃、拿食物或物品,不得擅自将厨房食品交与他人,不得借口食物变质而丢掉。严禁人为浪费。食物变质后应登记。 9、厨房为生产重地,没有经厨师长同意,严禁非工作人员进入,具体由各区域组长负责执行。 10、厨房
员工
不得接受供货商的馈赠。
11
、自觉养成卫生习...
咖啡
店员工手册
答:
员工手册
致员工:热诚欢迎您加入香汇咖啡,并衷心祝贺你成为我们的一员。为了造就一流咖啡厅的从业人员,让宾客有“宾至如归”的“家”的感觉是我们工作的主要目的。企业以人为本,相信您在香汇咖啡能寻找到自己的发展的空间和人生价值。与香汇咖啡建成一流的咖啡厅。为保持本店系统的管理水平。特编此《员工手册》...
急求
员工手册
范本!高分!!!急,很急!!!
答:
4)
员工
请事假不满半天按半天计算;满半天不满一天按一天计算。7、 工伤假凡工作中非个人过失造成负伤,二十四小时内凭二级医院以上签发的《病假证明》依法享受工伤假。8、 调休假1) 调休假要求在30内使用,调休应事先向部门主管申请,获批准后方可调休。2) 调休假使用每次不得少于四小时。第三章 考勤第一条:公司...
IT企业
员工手册
答:
员工手册
是为规范员工行为,保持公司秩序,对行政、运营和财务进行有效管理,下面请看我为你整理的“IT企业员工手册”,欢迎阅读,仅供参考,更多详细内容请点击查看。 公司管理制度分三部分《员工手册》、《市场管理执行手册》、《行政管理执行手册》。分别针对员工行为、日常行政、市场运营和财务等进行有效管理,每个手册由若...
门店排班管理的注意事项?
答:
1、巡视货场:◆CD播放是否正常,店内温度空调适合 ◆卖场货量充足、整齐有序 ◆物品陈列贴合要求,价格牌无误,模特服饰整齐 物料用具齐备(手提袋、打印纸)。◆人员精神面貌是否良好。2、
员工
培训:◆最好的训练,宜在货场实地进行 ◆在忙场时随时留意同事在卖场上的表现(服务、精神、销售技巧)持续...
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