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4000扣完五险是多少
工资
4000
交
完五险
一金剩
多少
答:
一般
4000的
工资,缴纳
五险
一金个人按20%工资比例缴纳(各地略有不同),应缴纳800元,假设单位按照36%比例缴纳,应缴纳1440元。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。住房...
工资
四千扣完五险
一金还有
多少
视频时间 00:36
4000
工资
五险
一金
扣多少
钱
答:
根据相关法律规定,
4000
工资
五险
一金扣400元左右一个月。五险一金是指用人单位给予劳动者
的
几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。五险一金具体比例为:1、养老保险单位是百分之二十一,个人是百分之八;2、医疗保险单位百分之九,个人百分之二加3元...
四千的
工资,
五险
一金要
扣多少
钱呢?
答:
如果是深圳地区,月薪
4000
,公积金单位和个人还是按照10%比例来缴纳,那么个人每月
扣除的五险
一金应该是854.36元,详细缴纳数见下图:这里再补充个知识点,社保、公积金缴纳基数是什么:这俩都是根据职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定,各个城市每年6、7月份的时候,会公布...
4000
工资
五险
一金
扣多少
钱一个月
答:
根据相关法律规定,
4000
工资
五险
一金扣400元左右一个月。五险一金是指用人单位给予劳动者
的
几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。五险一金具体比例为:1、养老保险单位是百分之二十一,个人是百分之八;2、医疗保险单位百分之九,个人百分之二加3元...
月薪
4000
公司承担
多少五险
答:
我们知道就是五险一金是每个公司都是要缴纳的,职工每个月也是要扣除一部分的,那么,职工的工资如果有
4000的
话那么需要
扣除多少的
社保呢?下面就由我为大家解释一下相关内容,供大家参考学习,希望对于大家有帮助。一、4000工资要交
多少五险
社保的构成比例为: 城镇职工强制执行的社会养老保险有五种...
4000
工资
五险
一金
扣多少
答:
1.医保医疗保险通常由单位缴纳8%,个人缴纳2%。医保可以为生病
的
人提供医疗保障,在一定程度上减轻自身经济负担。此外需要注意,医疗保险并不是所有的病都在参保范围内,例如整容、抽脂等。2.养老险养老保险通常由由单位和员工共同负担,单位缴纳19%,个人缴纳8%。根据国家规定,只要交满15年养老保险,...
现在月薪是
4000
,那
扣除五险
一金
是多少
呢?
答:
月薪
4000的
话
扣除五险
一金要扣400元左右。那就是能发3600块钱。其中养老保险劳动者承担工资的8%、医疗保险2%、失业保险1%。各地有一定的差异也不是很大,详细可以拨打社会保障全国统一咨询电话:12333。应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 扣除标准5000元/月(工资、薪金所得适用)。
12000
扣完五险
一金后剩
多少
答:
法律主观:工资
4000扣完五险
一金一般还剩3100到3600元不等。各地缴纳五险一金的比例会有不同,所以4000的工资扣除的5险也不同。公积金一般是12%,医疗保险是2%,失业保险是0.5%,养老保险是8%,扣除部分就是4000乘以22.5%。法律客观:《社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为...
我每个月工资
4000
元,公司上
五险
我个人该拿
多少
钱?
答:
五险
中
的
养老、医疗、失业是存在个人缴费部分的,其中养老8%、医疗2%、失业1%,另外还需承担5元/人月的大病统筹费用 月工资和社保缴费基数不是一个概念,个人社保缴费基数应为其本人上年度月平均工资,同时考虑当地上下限。如果你的社会保险缴费基数确定为
4000
元的话,你每月缴费应为4000*11%+5=445元 ...
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