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2年不交社保补偿多少钱
在单位上班6年了,没给
交社保
,可以要求
补偿
吗?
答:
在单位上班6年了,没给
交社保
,可以举报用人单位主张赔偿。法律分析用人单位没有缴纳相应的社会保险的,劳动者可以计算相应比例的社会保险费用,然后主张直接赔偿相应的金钱费用。赔偿要按照具体的情况来决定劳动者以用人单位未缴纳社会保险为由提出解除劳动关系,可以申请劳动仲裁,要求支付经济
补偿
金,工作1年...
补两年
社保交
罚金
多少钱
答:
补两年
社保交
罚金562.1元。
2年
养老保险费:7000*(8%+14%)*12*2=36960元。2年滞纳金:7000*(8%+14%)*365*2*0.02%=562.1元补缴总费用:36960+562.1=37522.1。
补缴
2年社保
需要
多少钱
答:
法律分析:
社保
政策是最多可以补交两年,意思是从补交的月份开始像前推算(是按补交的时间段来计算,不是按累计月份计算。例如:10年4月-09年4月的任意的一个时间段,都是按一年来计算。如10年4月-09年的3月到08年的4月任意一个时间段都是按两年来计算,只单独补交08年9月这也是按两年来计算)。...
社保交
两年后面没交了可以退不
答:
一般情况下是不能随便退
社保
金的,特殊情况时有退还的可能性一般之前缴纳的社保里面的钱是不能取出的。因为根据社保的相关规定,社保缴纳是至少需要缴纳满十五年的年限以后才可以取出,而缴纳的时间越长,以后老了以后拿到的退休金就会越多,所以说你要是少交几个月,这里面的钱也是取不出的,而社保卡...
工作十九年未签劳动合同,未买
社保
可赔
多少钱
?
答:
可以以未缴纳
社保
为由提出辞职,并要求按工作年限支付
补偿
金,工作19年给19个月工资。
试用期
不交社保
可以赔偿
多少钱
?
答:
2
倍的经济
补偿
金。试用期
不交社保
可以赔偿2倍的经济补偿金,向社保经办机构投诉,并由社会保有关部门责令限期改正,试用期是不超过六个月的考察期。
7
年不交社保补偿多少钱
答:
法律分析:根据我国法律规定,公司没有缴纳
社保
的应该限期缴纳或者补齐,如因为不缴纳社保解除劳动合同的,应给予劳动者经济
补偿
标准
2
倍的赔偿金。法律依据:《中华人民共和国
社会保险
法》第六十二条 用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额...
社保
补缴养老
2年多少钱
答:
2020-06-09
社保
补交
2年多少钱
一年 2020-08-06 社保养老保险断交2年左右,是否可以补缴? 2019-08-16 退伍军人补缴社保一年大概得补缴多少钱 275 2017-08-22 三年
不交
养老保险了,补交要多少钱 10 2020-06-09 社保补缴每个月多少钱 2020-05-01 补缴社保一年多少钱 2013-01-17 辞职以后社保有2年的时...
我公司干了6年没有
交社保
能赔
多少钱
?
答:
(1)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;上述法律赋予劳动者对于用人单位未依法为劳动者缴纳
社会保险
费的,有权立即解除劳动合同,不用书面通知,不用提前通知。并且用人单位还应当向劳动者支付经济
补偿
,如果不支付的话还应当支付两倍于经济补偿金的。
2
、劳动者有权以用人单位未为其办理社会保险...
试用期内被辞退__到底有没有
补偿
答:
2
.【试用期内不缴纳
社保
】劳动者可即时解除劳动合同,并要求支付经济
补偿
以及补缴社保!! 3.【延长试用期】违法,不能以不胜任或不符合要求再延长试用期的考察,过了试用期时间没走转正流程的,视为自动转正! 4.【试用期工资低于合同约定工资的80%】试用期的工资不是公司想给多少就给多少,工资数额不得低于合同约定工...
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