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铁路两班倒24小时合法吗
铁路两班倒24小时合法吗
答:
1. 铁路两班倒24小时工作是否合法的问题,
根据我国劳动法律法规,实际工作时间与休息时间应当符合规定
。2. 24小时连续工作制违反了劳动法对工作时间的规定,属于违法行为。3. 员工对此种工作模式有权提出异议,并向相关部门进行投诉和举报。
铁路两班倒24小时合法吗
答:
违法
。根据查询华律网得知,劳动法中对实际劳动时间和保休时间折算有明确规定,24小时上班是违法的,可以对单位进行举报。
铁路两班倒
上
24小时
休24小时是否超劳,劳动法有没有规定工作连续不足12...
答:
因
铁路
是特殊行业,可以实行不定时工作制或综合计算工时工作制。《劳动法》第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一
小时
;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
铁路
救援职工上
24小时
休24(二班倒),且年休假包括双休日,是否
违法
?_百度...
答:
一、两班倒的作息制度不违法
。《中华人民共和国劳动法》有如下规定:第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第三十九条 企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政...
...局沈阳供电段让职工值班实行
两班倒
制,即上
24小时
休息24小时,请问是 ...
答:
因此不违反劳动法 如果上一天休一天
,等于一周工作24*3.5=84小时;高于于国家的而规定每周工作时间不超过44小时的规定。肯定违反劳动法里关于劳动时间的而规定。有30小时应该算作加班,要支付加班费。这种连续24小时的工作方式也不利于员工健康,一定是有问题的。
两班倒
符合劳动法规定吗
答:
一、
两班倒
符合劳动法规定吗 无论是两班倒还是三班倒,只要工作时间不违反劳动法规定的工作时间,既可以按照用人单位规定的工作时间制度进行倒班,但必须保障劳动者拥有每周不少于一天的休息时间。二、劳动法规定上一天一夜休息多久 劳动法没有规定工作一天一夜休息多次时间,劳动法工作时间的相关规定:...
两班倒
工作制(12
小时
),是
合法
的吗?
答:
法律分析:
两班倒
工作制是否
违法
,这个要具体岗位具体分析的,不能一概而论。我国《劳动法》对工作时间规定有如下几种:第一,法律对工作时间的规定。法定的工作时间包括:标准工时、综合工时和不定时工作制。第二,最常见的标准工时规定。每天工作不超过8
小时
,每周工作不超过40小时,每周最少休息一天,...
每天高强度工作十二个
小时
,
两班倒
,符合《劳动法》吗?
答:
一般情况下,每天高强度工作12个
小时
是不符合劳动法的,但是呢每个工作的工作性质不同,可能会导致每个工作的工作时间和工作状态也会有区别。这个跟工作内容,工作特性是有关系的。
两班倒
工作制,上24小时休
24小时合法吗
?
答:
可能是由于工作性质的原因,需要连续工作。严格说是不
合理
的,不应该连续工作超过10
小时
,。这个是双方愿意,需要合同约定,用人单位有可能会说工资里面包含了加班,夜班补贴等等
...每天必须在单位值班,不能回家,一天
24小时
必须待命,这应该怎么算工时...
答:
轮班制中
两班倒
一年要在单位出勤被考核的时间是365天÷2×(
24小时
+0.5小时交接班)=4471.25小时,三班倒一年要在单位出勤被考核的时间是365天÷3×(24小时+0.5小时交接班)=2980.83小时,四班倒一年要在单位出勤的时间是365天÷4×(24小时+5小时睡觉+2.5小时交接班)=2874.38小时。
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