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遇到工伤事故怎么赔偿
出现
工伤
后公司需要
赔偿
吗
答:
劳动者的工伤公司是肯定要赔偿,
法律规定劳动者因工作原因导致的意外伤害由用人单位赔偿,也就是所在公司进行赔偿
。劳动者与用人单位签署劳务合同,里面明确规定用人单位需要保障劳动者人身安全,因此当劳动者因为工作原因而受到意外伤害时用人单位是需要赔偿的。工伤后支付的项目具体如下:1、工伤保险基金支付的...
工伤事故
要
怎样赔偿
答:
(二)住院伙食补助费
。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。
(三)外地就医交通费、食宿费
。
(四)康复治疗费
。
(五)辅助器具费
。
(六)停工留薪期工资
。
(七)生活护理费
。
(八)一次性伤残补助金
。(九)伤残津贴。(十)一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗...
出了
工伤事故怎么赔偿
答:
工伤事故赔偿项目包括医药费、误工费、护理费、住院伙食补助费、伤残补助金等
。工伤事故赔偿金额按《企业职工伤亡事故经济损失统计标准》等国家有关规定计算。 工伤事故赔偿项目包括医药费、误工费、护理费、住院伙食补助费、伤残补助金等。工伤事故赔偿金额按《企业职工伤亡事故经济损失统计标准》等国家有关...
因
工伤
是交通
事故
责任单位
怎么赔偿
答:
法律分析:如果劳动者因交通事故而遭遇工伤,
用人单位要支付以下工伤保险待遇:五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;治疗工伤期间的工资福利
;劳动者依法终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。用人单位未缴纳工伤保险费的,由用人单位支付本该由工伤保险基金支付的相关费用。工伤,又称为...
交通
事故工伤怎么赔偿
?
答:
雇工工伤赔偿标准享受一次性伤残补助金:十级伤残为6个月的本人工资
。 法律依据:《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)...
在单位出了
工伤事故
都是
怎么赔偿
的
答:
因用人单位以外的第三人侵权造成
劳动
者人身损害,
赔偿
权利人请求第三人承担民事赔偿责任的,人民法院应予支持。二、《
工伤
保险条例》第三十三条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为...
交通
事故
认定
工伤怎么赔偿
答:
造成残疾的,还应当
赔偿
辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。一、社会保险行政部门工作人员在
工伤
认定中,可以进行以下调查核实工作:1、根据工作需要,进入有关单位和
事故
现场;2、依法查阅与工伤认定有关的资料,询问有关人员并作出调查笔录;3、记录、录音、录像和复制与...
工伤怎么
和公司索取
赔偿
答:
工伤
职工依据用人单位是否缴纳了工伤保险,可以获取如下
赔偿
:1、如用人单位依法为工伤职工缴纳了工伤保险,用人单位则需支付工伤职工停工留薪期工资、构成伤残的话伤残职工按月领取的伤残津贴,及职工离职时的一次牲伤残就业补助金的项目。2、如用人单位没有依法为工伤职工缴纳工伤保险费,则还应由用人单位承担...
工伤事故怎么赔偿
答:
2、造成伤残的赔偿:
医疗费
、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。3、造成死亡的赔偿:丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。二、工伤事故赔偿标准1、医疗费。治疗工伤所需费用符合工伤...
交通
事故
和
工伤
认定后
如何赔偿
答:
交通事故赔偿已给付了
医疗费
、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇(交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴)。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的,职工或其亲属获得交通事故赔偿费后应当予以偿还。 法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第...
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