66问答网
所有问题
当前搜索:
退休时的工龄只指连续工龄吗
退休工龄
必须是
连续的吗
答:
在计算一般工龄时,应包括本企业工龄在内,
但计算连续工龄时不应包括一般工龄
。确定职工保险福利待遇和是否具备退休条件时,一般只用连续工龄。所以一般工龄已经失去意义。实行基本养老保险个人缴费制度以后,以实际缴费年限作为退休和计发养老保险待遇的依据,之前的连续工龄视同缴费年限。工作年限或连续工龄计算...
工龄
是
指连续
还是累计的
答:
计算一般工龄时,应包括本企业工龄在内,
但计算连续工龄时不应包括一般工龄(一般来说
,因个人原因间断工作的,其间断前的工作时间只能计算为一般工龄)。确定职工保险福利待遇和是否具备退休条件时,一般只用连续工龄。所以一般工龄已经失去意义。
劳动法关于
退休工龄
的规定
答:
对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄
。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力...
退休工龄
必须是
连续的吗
答:
是
。根据查询华律网显示,公司规定退休工龄必须是连续的,即员工在同一雇主服务的工龄累计满足退休的要求。
退休的工龄
是怎么算的
答:
所谓工龄,是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。
对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄
。退休工龄工资标准 工人收入标准:基本工资、工龄工资、绩效工资、特优津贴等构成。1、基本工资:15年以下工龄2000元,15年工龄2300元,20年工龄2500元,25年工龄...
退休时
怎么计算
工龄
答:
劳动者以工资收入作为其全部或者主要来源的工时都能算作工龄;而
连续工龄
满十年,且达到
退休
年龄的,就能办理退休。工龄的作用:1、影响统筹账户养老金。一般情况下,劳动者
的工龄
越长,计算出来的养老金就越高。当然,这里的工龄一般指的是缴费年限,包括实际缴费年限以及视同缴费年限。2、影响过渡性养老...
退休工龄
怎么算
答:
退休工龄
的计算方法如下:1、连续计算法,也叫
工龄连续
计算;2、合并计算法,也叫合并计算
连续工龄
;3、工龄折算法。从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人,连续工龄可进行折算。
退休的
条件是什么1、男年满60周岁,女年满50周岁,连续工龄满10年的;2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他...
办理
退休的时候
,
工龄
必须是
连续
的才有效吗?
答:
根据1978年6月国务院颁发的《关于工人
退休
、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定,下列几种情况可以办理退休:(1)男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,
连续工龄
或工作年限满10年。(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他...
退休
是按
工龄
还是年龄
答:
一般男性年满60周岁,女性年满50周岁,并且
连续工龄
达到10年的,就可以
退休
。但是特殊情况的可以提前退休,例如职工因病、因工致残的等。工龄是劳动者以工资收入为主要生活来源,按日历年计算的工作时间,也称工作年限。工龄分为一般工龄和连续工龄两种。工龄长短与劳动者享受的养老、医疗、工伤、失业等保险...
退休工龄
如何计算
答:
以前,
连续工龄
又称为“本企业工龄”。1987年以后它的范围不限于在一个单位工作的时间,而是包括职工在各个单位按规定应计入的全部工作时间)是指工人、职员在本企业内连续工作的时间。一般工龄包括连续工龄,能计算为连续工龄的,同时就能计算为一般工龄;但一般工龄不一定就是连续工龄。连续工龄和本企业...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
退休需要连续工龄吗
工龄必须是连续的吗
退休时参加工作时间如何认定
养老保险工龄怎么算的
一般工龄有什么作用
退休工龄是累积还是连续计算
退休工作时间的认定
企业职工退休累计工龄是多少
退休35工龄是怎么计算的