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踏实和聪明哪个重要
聪明和踏实
哪个
更
重要
答:
如果在这二个中间做选择的话 各有各的优点 聪明可以做成小的成就出来
踏实可以平平稳稳过一生 其实还是聪明比较更重要
。
职场上
聪明
人发展更快,还是
踏实
更容易升职加薪?
答:
在职场上,聪明和踏实都是非常重要的品质
,但它们各自的影响和作用是不同的。对于聪明人来说,他们通常能够更快地理解新的概念和想法,更快速地解决问题和找到创新的解决方案。这使得他们在面对新的挑战和机遇时能够更快地适应和应对,从而更快速地获得成功。但是,如果他们没有踏实地付出努力,可能难以保...
聪明
的人比
踏实
的人更有前途吗?
答:
我觉得聪明的人不一定比踏实的人更有前途
。因为我觉得聪明的人可能会耍一些小聪明让自己聪明反被聪明误。而踏实的人能够脚踏实地的一步一步来最后取得成功。所以我觉得踏实的人可能会更有前途。
你认为智商高的学生成绩好还是学习
踏实
的学生成绩好?
答:
当然在用工方面是非常
重要
的,因为如果非常用功的话成绩自然不会太差,因为人的大脑容量本身就差不多。所以只要用心学习,一般来说成绩不会太差,但是想要成为拔尖的学生,优秀的学生,那么踏
踏实
实的学习并不见得会让自己的学习成绩出类拔萃。智商高的学生反而能够得到更好的学习成绩,因为这是人天生的...
职场励志:
踏实
比
聪明
更
重要
答:
所谓的怀才不遇,有时是这种情况。
工作需要一个聪明人,工作其实更需要一个踏实的人
。在聪明和踏实之间,我更愿意选择后者。而踏实,是人人都能做到的,和先天条件没有太大关系。(本文由365语录台词为你搜集整理,365语录台词网汇集和分享经典语录、经典台词,喜欢我请持续关注www.365j.com)
做人要诚信还是要
聪明
?
答:
诚信是做人之本,
聪明
是成才必备。诚信者,一言九鼎,一字千斤;虚伪者,洋洋千言,一文不值。耍小聪明者,常被人贻笑大方。诚信的
重要性
:首先,诚信是个人立身之本,是高尚的人格力量,缺乏诚信会影响个人的发展和成功。只有拥有诚信,才能得到周围人的认可,结交到好朋友。其次,诚信是人宝贵的无形资产...
领导喜欢
聪明
的员工还是
踏实
点的员工?
答:
而笨但听话的员工则更容易接受领导的指导和建议,能够更好地配合团队的工作进度和目标。但这并不意味着能力好的员工没有价值或者不能在职场中成功。实际上很多创新和变革是由能力强且有独立思考能力的员工推动的。所以,
聪明
的领导应该尊重和重视不同类型员工的优点,并且善于合理分配任务,将每个员工的长处...
领导喜欢
聪明
的员工还是
踏实
点的员工?
答:
2. 管理和被管理之间的关系是复杂的,领导需要对下属负责,提供指导与支持,同时考虑每个员工的个性和特质。3. 能力较强的员工可能过于独立,不愿意接受过多指导,这可能导致领导感觉难以掌控团队。4. 虽然能力强的员工可能不太听话,但他们往往能推动创新和变革。5.
聪明
的领导应尊重并充分利用不同类型...
为什么多一点
踏实
,少一点浮躁?
答:
实际上,踏实做事比聪明更
重要
。 工作需要一个聪明人,工作其实更需要一个踏实的人。在
聪明和踏实
之间,经理更愿意选择后者。 而踏实,是人人都能做到的。和先天条件没有太大关系。 【巧手点金】 每个职场中的人要想实现自己的理想,就必须调整好自己的心态,打消投机取巧的念头,从一点一滴的小事做起,在最基础的工作...
靠谱,是比
聪明
更
重要
的品质
答:
来表示对一个人的高度夸奖认可。每个人都喜欢靠谱的人相处、共事。非常同意。特别认同股神巴菲特说过的一句话:“靠谱,是比
聪明
更
重要
的品质。”与靠谱的人相处,
踏实
又安心;与不靠谱的人交往,是对时间、生命的极大浪费。那怎样的人算“靠谱”呢?总结起来,无非就是说话真诚,做事有度,心怀他人。
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