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规定日子当天没发工资
公司到发工资的
日子不发工资
答:
法律分析:公司到时间不发工资可以要求公司按时支付工资,也可以向当地劳动监察部门举报要求其支付工资
。法律依据:《工资支付暂行规定》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小...
公司到
日子不发工资
该怎么办?
答:
一、与用人单位协商,要求依法按约定支付劳动报酬
。(有利于维持和谐劳动关系)二、向劳动保障监察机关投诉,请求行政干预。(更省事更快捷)三、到人民法院申请工资支付令,这是法律赋予劳动者的便捷权利。(有效减轻诉累)四、申请劳动仲裁、这是法律赋予劳动者维权的程序制度。(时间较长 ,但对于法 ...
公司
发工资
推迟了一天是
不
是违法
答:
违法
。
公司推迟发放工资属于违法行为
。会被行政部门责令支付,若是仍然不支付的,应当向劳动者赔偿百分之五十以上百分之一百以下的金额。根据相关法律规定,按时支付工资是用人单位的义务。拖欠工资如何维权1、一定要搜集您在公司工作过的相关证据,劳动合同,工作文件,工作照,工作记录等等,越多越好,对你越...
到了
发工资
的
日子
老板
没发
怎么办
视频时间 01:13
老板每月15号发工资
当天没发工资
,可以找老板直接要吗?
答:
当天没发工资
,可以找老板直接要吗?按说是15号发,可如果记住是星期天没有发,或者是财务人员有事没在家,这都是问题,就往后拖两天也不算,如果是这个月没有发,拖到下个月还不发,你可以找他要,你可以找仲裁委员会,如果工厂真是有困难,拖延两天也不算是不发工资,应该问清楚,再找他问 ...
今天是
发工资
的日期,白天
没发
晚上员工直接找老板要工资,要不要开除这...
答:
老板不反思自己,为什么要开除员工,你如果今天
不发工资
,可以提前通知一声,别人说不定正等着发工资还款呢。
老板忘记
发工资
的
日子
了,我应该怎么提醒他?
答:
或者老板揣着明白装糊涂。一般
发放工资
时间每个月x日,结算上一个月的工资,每一个月结算一次。月薪制,薪资计算时间由当月1日至31日。当月薪资于下月15—20日发放,如遇节假日顺延。用人单位因特别原因
不
得已延缓工资支付时,应通知员工,并确定延缓支付的日期。
到了老板说的
发工资日子
,他没给,下班后,问了句,他说明天给。这样做恰当...
答:
不
会的,老板没按约定时间
发工资
你去问他不会对你有什么不好的印象的,那是错在他没遵守约定,所以你有权利去问
到了发工资的
日子
不发工资
怎么办?
答:
这个因为什么到了
发工资
的
日子没
有发,可以问领导或者财务,如果
不发
可以去劳动部门投诉。
老板忘记
发工资
的
日子
了,我应该怎么提醒他?
答:
老板忘记
发工资
的
日子
,可以开玩笑的提醒他没米下锅。一、如果他拒绝支付的工资,是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动监察投诉。优点:方式简单,自己就可以去不需要请律师。缺点:劳动监察执法力度可能不是很大,不能要求支付双倍工资和赔偿金补偿金等;2、可以申请劳动仲裁。如果未...
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