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经理和部长是一个级别吗
部长跟经理一
样吗?
答:
一般来说,经理比部长要大
。有些情况因工作性质、岗位的不同,称谓也有所不同不同。通常国内企业的职称定位:董事长、董事、总经理、经理、部长、主任、科长、班长、组长。外企的职称定位:代表取缔役、社长、总经理、经理、股长、课长、班长、组长。
苏宁
部长
经理
区别
答:
经理级别要高于部长级
,经理往往负责一个分店商场,部长负责一个苏宁商场的一个分类市场。苏宁L1 - L10分别代表文员级、主管级、副部长级、正部长级、副经理级、正经理级、副总监级、正总监级、副总裁级、正总裁级。经理:是公司的日常经营管理和行政事务的负责人,由董事会决定聘任或者解聘。经理对董事...
部长和经理
哪个大
答:
因此,从职位级别和职责范围来看,
部长通常比经理的职位更大
。
长虹
部长和经理
谁大
答:
经理。
长虹经理是公司的中层管理者,负责公司的日常经营管理,而部长则是公司内部某个部门的负责人
,负责该部门的日常经营管理,所以长虹经理的级别比部长大。
部长和经理
哪个大
答:
经理大 通常国内企业的职称定位:董事长、董事、
总经理
、经理、
部长
、主任、科长、班长、组长。外企的职称定位:代表取缔役、社长、总经理、经理、股长、课长、班长、组长。
公司里,有“
部长
”、“主任”、“
经理
”等的职称。这些是如何区分?各...
答:
一般而言,职务的名称越高,其管理的范围和权力越大,相应的责任和期望也越高。6. 在一些公司中,"
部长
"、"主任"、"
经理
"等职称后可能还会加上"一级"、"二级"等字样,以示职务等级的差别。7. 需要注意的是,上述职称的排列和解释仅供参考,具体公司的职位设置
和等级
划分可能会有所不同。
日企
部长是经理级别吗
答:
日企
部长是经理级别
。日本的股份公司叫株式会社,取缔役会是最高管理层,大约相当于我国的版董事会,取缔役员相当于董事权,之下就是部长。因此部长大约相当于我国的
总经理
。部长之下是一般是次长,相当于副总经理。再往下就是课长。所以日本的课长大概可以相当于我国的部门经理。课长下面还有系长,这个一般...
三星零售
部长
就是三星市场部
经理吗
答:
三星零售部长不是三星市场部经理。根据查询相关公开信息显示:经理比
部长级别
高,从级别上来说,部门
经理属于
公司的中层干部,从权限上来说,部门经理从管二三人到几十人不等,零售部长不是三星市场部经理,管理的阶层也是不一样的。
公司人力资源部最大领导是叫
部长
还是
经理
,这两个有什么区别?
答:
一样大,没什么区别,主要看公司对部门领导怎么称呼而已。有的公司叫
经理
,有的公司叫
部长
。
副
部长跟
副
经理一
样
级别吗
答:
不一样。副
部长是
指行政职务是副部长或相当于副部长,属于省部级副职。副
经理是一个
领导职务,也是一种岗位职位
等级
分工的称呼,一般会出现在公司中。二者的职能划分是不一样的,
级别
也是不一样的。
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