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组织环境因素包含哪几个层次
岗位
环境
分析
主要包括
哪些
层次
答:
包括以下四个层次:
1.组织环境分析它关注组织外部利益相关者(客户、供应商、分销商、股东、管理者等)和竞争(组织运营的工业领域
,例如生产、保健、教育、零售等)如何影响绩效。2.工作环境分析它关注组织内部支持绩效的因素(资源分配、工具、招聘和甄选政策、反馈、绩效和非绩效的结果)。3.工作分析它...
行政
组织
的具体
环境包括哪几个
方面
答:
社会环境由人口、社会结构和人文因素构成。
它包括人口数量和结构、社会阶层、文化传统和价值观念等
。行政组织应适应社会环境的变化,制定满足社会需求的政策,促进社会和谐。4. 文化环境:文化环境涉及行政组织所在的文化氛围和背景,如民族文化、价值观念、教育水平和宗教信仰等。行政组织需尊重文化多样性,促进...
推动
组织
变革的内外
因素有
哪些
答:
(1)外部环境因素包括:整个宏观社会
经济环境
的变化,
如政治、经济政策的调整,经济体制的转变,以及市场需求的变化等
,都会促使组织内部进行深层次的调整和变革。科技进步的影响,知识经济时代,科技发展迅速,新产品、新工艺、新技术、新方法层出不穷,对组织的运行机制构成挑战。资源变化的影响,组织依赖的...
行政
组织
的具体
环境包括哪几个
方面
答:
行政组织的具体环境是指直接或间接影响行政组织运行的各种因素的总和,
包括政治、经济、社会、文化和自然环境等方面
。以下是行政组织具体环境的几个方面:政治环境:政治环境是行政组织最重要的外部环境之一,它包括国家的政治制度、政治体制、政府组织形式、国家法律制度等。行政组织必须与国家的政治环境相适应...
组织
的一般
环境包括
哪些方面
答:
1.政治法律环境因素2.
经济环境
因素3.社会文化环境因素4.科学技术环境因素5.自然资源环境因素
企业内外部
环境
分析应从
哪几个
方面分析
答:
企业环境分析是企业成功的关键要素,它主要分为内外两大部分。首先,对外部环境的考察主要包括宏观和微观两个层次:1. 宏观环境分析关注的是企业的大环境,包括政治、经济、技术和社会文化四个主要因素。
政治环境
影响企业的政策接受度和竞争权益,
经济环境
则通过国民生产总值、消费水平等指标影响市场需求。技术...
简述
组织环境
的特点。
答:
(5)层次性:即从空间上看,
组织环境因素
是个多层次的 *** 。第一层次是组织内部各种要素的影响;第二层次是组织所在的行业、地区环境,例如当地的市场条件和地理位置。第
三层次
是整个国家的政策法规、社会经济因素,
包括
国情特点、社会政治经济状况等。这
几个层次
的环境因素与组织发生联系的紧密程度是...
企业
环境
具体
包含
哪些内容?
答:
一般而言,企业战略的
环境因素包括
企业外部环境因素和内部环境因素:1、现代企业的生产经营活动日益受到外部环境的作用和影响。企业要进行战略管理,首先必须全面的、客观的分析和掌握外部环境的变化,以此为基础和出发点来制定企业的战略目标和实现战略目标的战略。企业与其外部客观的经营条件、经济
组织
及其它外部经营因素之间...
组织
行为学研究的
层次有
答:
组织
行为学研究的
层次有
个体层次、小组层次、
环境层次
,具体如下:1、个体层面:研究个体在组织内的行为、态度、动机和个性特质等
因素
对组织绩效和员工满意度的影响。2、小组层面:研究小组内部的互动、决策过程、领导力和协作等因素对团队绩效和员工满意度的影响。3
环境层面
:研究外部环境对组织行为和业绩的...
环境因素
是什么意思
答:
3. 识别
环境因素
应注重考虑不同的状态、时态与类型 三种状态:正常、异常和紧急 三种时态:过去、现在和将来 六种类型:大气排放、水体排放、废物管理、土地污染、原材料与自然资源的使用、当地其他环境问题和社区问题 识别环境因素须动员各部门、各
层次
的员工共同参与,全面考虑
组织
的产品、材料、生产、工艺...
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