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男性假期的法律规定
男
职工产假2024年新
规定
答:
男的没有产假,只有陪产假
。一般是七天,如果男女两人都符合我国的晚婚晚育政策,就可以将产假延长十天,特殊省份也可能延长至三十天,并且在休产假期间用人单位都应该支付相应的福利,有些地区还可以将男性的产假转给女性。陪产假,又名陪护假,即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定...
男性
产假多少天2024
的规定
有什么?
答:
1、在男方的陪产、护理假方面,目前属云南和河南最长,云南给予男方护理假30天,河南给予1个月时间
。其次是内蒙古、广西和宁夏,这三地产妇的配偶均有25天的护理假。2、除上述5地外,其余省份分别规定给予男方7至20天不等的陪产假或护理假。其中,甘肃、安徽和陕西还明确,若夫妻双方是异地生活,男方...
2024陪产假
男方
休假时间15天吗 2024陪产假男方多久之内要休完_百度知...
答:
男职工的陪产假一般要在15天内休完
。国家没有明确的法律规定,基本都见于各地的计划生育条例中。比如:湖南省规定符合法定生育条件的夫妻,女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天,男方享受护理假二十天;江苏省规定女方在享受国家规定产假的基础上,延长产假三十天,而
男方享受护理假十五天
。2024各地陪...
法定产假
男方假期
多少天
答:
一、国家规定男方产假广东:晚育护理假(陪产假)10天根据
《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》第六条规定:“领取《独生子女证》者增加产假35天,产假期间给予男方看护假10天”。四川:晚育护理假10天第五章奖励与社会保障第三十三条实行晚婚的,除国家规定的婚假外增加婚假20天;已婚妇女晚育的,...
男性
产假多少天
答:
法律主观:男人没有产假,但男性职工享有陪产假
。在各省、自治区、直辖市的人口与计划生育条例中都有规定男人有陪产假,具体天数由各地相关规定确定,一般是五到三十天不等。法律客观:《上海市人口与计划生育条例》第三弯卖十三条符合本条例规卜嫌定生育的晚育妇女,除享受国家规定的产假外,增加晚育假...
你认为延长
男性
生育假会带来实质性改变吗?为什么?
答:
为了更好地促进生育,男性也应该“休产假”。不过这个
假期
不是生育假,毕竟男性无法怀孕生产。因为既然在生育上无法帮忙,那么就应该在抚育幼儿方面付出更多,作为对女性生育付出的补偿。目前国内
的法律规定男性
是有陪产假的,一般来说,男性的陪产假长则30天 ,短则只有7天,各地方的政策不同。男性在享受...
广东
男的
产假多少天?
答:
6.
男性的
陪产假也从10天延长至15天,可以一次性休完,也可以多次休;7.同时还增加了育儿假,在子女未满3周岁的时候,夫妻每年可以各自享受10天的育儿假。现目前广东省产假为178天、陪产假15天、育儿假夫妻每年各10天,而且按照固定,只要是符合法律、
法规规定
生育子女的夫妻,。在
规定假期
内照发工资,...
男职工可以享受的护理假最多有几天
答:
如果在职工休护理假期间,发生用人单位克扣工资等行为的,职工可依法维护自己的合法权益。2、护理假是
男人
为护理生产配偶的特定
假期
,国家未作专门规定,一些地方
法规
对此是有规定的。在享受以上
规定假期
间的工资照发,福利待遇不变,不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。3、陪产假,又称陪护假、护理假,...
男生婚假有多少天
答:
男性在结婚后一般可以享受3天的婚假,并且该假期是带薪假期。根据《劳动法》的规定,员工因结婚需要休假的,用人单位应当给予带薪假期。具体
假期的
长度则需要根据国家相关的政策来进行调整。目前,我国
规定男性
在结婚后一般可以享受3天的婚假。这3天的婚假是带薪假期,即员工在休假期间仍然可以获得相应的工资...
成都
男性
陪产假国家
规定
2023
答:
法律
主观:按照我国劳动
法的规定
,如果妇女怀孕生孩子的话,那么妇女就可以获得一定的
假期
,称之为产假,与此同时,
男方
也就是妇女的丈夫,一般也可以获得陪产假。一、
男性
陪产假国家规定2022陪产假国家没有统一规定,这个是各个省的规定。比如《山东省人口与计划生育
条例
》第三十条:男女双方晚婚的,除国家...
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