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猎头假offer
如何辨别真假
猎头
招聘
答:
。此类虚假
offer
通常给出丰厚的待遇以吸引应聘者回信。如果在Google上面查一下就会知道一般给出offer的公司无法查到!六、几个简单的小Hints最后给出大家几个辨别真假招聘
猎头
的小Hints:·通常正规猎头公司都是用座机电话或显示blockNumber ,假招聘通常是用手机打给应聘者,号码不定。甚者使用微信联系。·...
我通过
猎头
找了一份工作,经过两次面试之后接到邮件说是面试通过,可是那...
答:
至于楼主遇到的奇怪的邮件问题,可能是
猎头
是新手缺经验说话不清楚,或者猎头公司内部分工导致邮件是其他同事发送的,诸如此类的等等。与其猜测还不如直接打电话和猎头说这些疑问,让猎头去回答。如果楼主担心,最后注意
OFFER
邮件的细节就ok,因为OFFER是有法律效力的。等OFFER没问题了再去考虑辞职的事情,这样...
...
猎头
就说我被infosys录取了还发了
offer
,如何鉴别真实性呢?_百度知 ...
答:
而且从这个人的行为来看,符合
猎头
的做法。不像骗子
遇到一个拒绝
猎头
提供
offer
的case,请大家帮忙。八月份接到一个推荐...
答:
恭喜你,逃过一劫。骗子也要过年的。
猎头
给的职位,由于这家公司筹备期,猎头给了口头
offer
,接下来怎么办...
答:
3 如果代发口头
offer
后公司没有录用你,要追回损失,向
猎头
询问万一出现这种情况客户公司会怎么赔偿你。你需要提供证据,证明你因此遭受的损失。所以还有保留相关资料。如果这时你没和公司提辞职,一般没有赔偿,如果你已经向公司提出辞职,一般各外企都有自己的赔偿标准,基本就按企业的赔偿标准走。有谁知道...
猎头
给的职位,由于这家公司筹备期,猎头给了口头
offer
,接下来怎么办...
答:
1 要求客户公司用公司邮件发来录用通知,筹备期最起码也要在邮件正文里写明:我公司同意录用某某、职位是某某、
offer
工资是某某。即使是简单几句话,只要具备了offer letter的核心要素,即具备法律效力 2 如果客户邮箱不能发,就要求
猎头
公司用公司邮箱代客户公司发,正规猎头公司都敢于承担责任,如果他对...
offer
会写工资吗
答:
候选人要知道自己是跟谁签订的合同,是
猎头
公司还是正规企业。 2、入职岗位。 候选人要清楚自己被录用的是不是意向岗位,是销售经理还是业务员。 3、收到
offer
对象的个人信息。 候选人必须要确认这份offer是给自己的,不是给张三,李四。 4、试用期薪资+试用期几个月 候选人要知道自己试用期薪资是多少,薪资结构是什...
应届生注意!
offer
不写清楚这些信息,千万别入职!
答:
那么综上所述,为了使
offer
行之有效,让受要约的求职者看了以后可以决定是否订约,什么信息对求职者决策最重要? 1、 用人单位名称 候选人要知道自己是跟谁签订的合同,是
猎头
公司还是正规企业。 2、 入职岗位 候选人要清楚自己被录用的是不是意向岗位,是销售经理还是业务员。 3、 收到offer对象的个人信息 候选...
猎头
代企业发的
offer
有法律效力吗
答:
offer
相当于我国合同法中所规定的要约,是具有法律效力的。
如何拒绝有
猎头
的
offer
答:
建立关系:如果可能的话,建议在婉拒
offer
的同时,尝试建立良好的关系。例如,“我非常喜欢你们公司的文化和价值观,希望我们可以保持联系。”可以再次感谢:最后,再次感谢对方的时间和考虑,让他们知道你很重视他们的机会和对你的关注。例如,“再次感谢你们的机会和时间,我很荣幸能够认识你们。”需要注意...
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