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最新事业单位病假工资发放标
机关
事业单位病假
待遇如何规定?
答:
按照国家机关
事业单位
的有关管理规定,在岗职工
病事假
期间同样可以享受一定的
薪资
待遇,通常情况下工作人员
病假
在2个月以内可以发给原
工资
,病假超过2个月工作年限不满10年的按照原工资的90%
发放
,满10年的按原工资标准发放。 机关事业单位干部请病假,确需请病假的,需出具县级以上医院就诊的病历、疾病证明...
事业单位
长期
病假工资
待遇规定
答:
事业单位
职工长期病假期间的工资待遇规定如下:1.职工患病医疗期内停工治疗6个月以内的,
病假工资
的计算方式根据职工的连续工龄不同而有所差异。连续工龄不满10年的,按本人工资的80%计发;连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的80%计发;连续工龄满20年不满30年的,按本人工资的90%计发...
事业单位病假工资发放
标准及规定
答:
事业单位病假工资发放
标准如下:1、连续工龄不满二年的,按本人工资的60%计算;2、连续工龄满二年不满四年的按本人工资的70%计算;3、连续工龄满四年不满六年的按本人工资的80%计算;4、连续工龄满六年不满八年的按本人工资的90%计算;5、连续工龄满八年及以上的按本人工资的100%计算。法律依据...
在
事业单位
工作,因患精神病不能正常工作,请长的
工资
和福利该怎么计发...
答:
-工作年限不满十年的员工,从第三个月起,按本人
工资
的百分之九十
发放
;-工作年限满十年的员工,工资照常发放。对于
病假
超过六个月的员工,具体标准如下:-工作年限不满十年的,从第七个月起发给本人工资的百分之七十;-工作年限满十年或以上,发给本人工资的百分之八十;对于一九四五年九月二日以前参加...
在
事业单位
工作,因患精神病不能正常工作,请长的
工资
和福利该怎么计发...
答:
在
事业单位
工作,因患精神病不能正常工作,工作人员
病假
超过两个月的,从第三个月起按照下列标准发给病假期间
工资
:工作年限不满十年的,发给本人工资的百分之九十;工作年限满十年的,工资照
发
。根据《关于国家机关、事业单位工作人员病、事假期间生活待遇的通知》第一条第二项工作人员病假超过两个月的,...
事业单位病假工资发放
标准及规定
答:
事业单位病假工资发放
标准及规定如下:1、工作人员病假期间享受本规定的工资待遇,应由所在单位定点医疗机构出具证明,并经主管部门审核批准。2、备弊病假工资每月按21.5天折算,折算后的尾数四舍五入。3、本规定中所指的“基本工资”,机关实行职级工资制的人员,指职务工资、级别工资之和;机关工人指岗位...
事业单位病假工资发放
标准及规定2022
答:
法律主观:根据相关政策规定,
事业单位病假工资发放
规定如下:(一)机关工作人员患病应及时向主管领导请假,并递交病假条,由主管领导签字,报人事科备案。 (二)事业单位工作人员患病应及时向单位领导请假,并递交病假条,由单位领导签字后,报办公室主管人事同志备案。 (三)工作人员 病假期间工资 待遇 1、...
事业单位
职工长期
病假工资
待遇
答:
病假在两个月以内不含公休节假日,原工资照发。病假超过两个月不足6个月的,从第3个月起按下列标准发给病假期间工资:1、工作年限10年及以下的,发给本人基本工资的90%。2、工作年限11年及以岩知上的,原工资照发。
事业单位病假工资发放
如下:1、工作人员病假期间享受本规定的工资待遇,应档轮樱由...
事业单位病假工资
的标准是怎样的
答:
1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其
病假工资
或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。2、除劳动法第二十五条规定的情形外,劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动,劳动合同期限届满时,用人
单位
不...
国家机关工作人员
病假
期间生活待遇的规定
答:
一、工作人员
病假
在两个月以内的,发给原
工资
。二、工作人员病假超过两个月的,从第三个月起按照下列标准发给病假期间工资:(一)工作年限不满十年的,发给本人工资的百分之九十;(二)工作年限满十年的,工资照
发
。三、工作人员病假超过六个月的,从第七个月起按照下列标准发给病假期间工资:(一)...
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