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打劳动局电话投诉有用吗
打劳动局电话投诉有用吗
答:
法律分析:打劳动局电话投诉有用
。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《中华人民共...
打电话
去
劳动局投诉有用吗
答:
法律分析:劳动局投诉是有用的
。任何组织和个人有权向劳动保障行政部门举报违反劳动保障法律、法规、规章的行为。劳动者认为用人单位侵害其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉。法律依据:《劳动保障监察条例》第九条 任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行...
打电话
给
劳动局投诉有用吗
答:
法律分析:有用
,还可以及时申请劳动仲裁,一般来说打电话到劳动局进行投诉了是有用的。法律依据:《劳动保障监察条例》 第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。
跟
劳动局打电话投诉有用吗
答:
法律分析:电话投诉没有用
。打电话投诉只是会得到受理的答复,劳动局或许受理并给予查处;如果是本人去人力资源与劳动社会保障局(劳动监察大队)投诉,会受理、立案、查处、回复结果。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条 发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事...
劳动局投诉电话有用吗
答:
法律分析:劳动局电话投诉只要真的存在纠纷就是有用的
,劳动局是负责管理劳动纠纷的,人民群众只要有劳动纠纷就可以去劳动局调解。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 同时一次性付清工资,给劳动者出具辞职证明,否则用人单位就是违法。
打劳动局电话投诉有用吗
答:
法律分析:电话投诉没
有用
。
打电话投诉
只是会得到受理的答复,
劳动局
或许受理并给予查处;如果是本人去人力资源与劳动社会保障
局投诉
,会受理、立案、查处、回复结果。去劳动监察大队投诉,要填书面信息。被投诉的单位地址,法人代表,联系电话,投诉的证据等信息,劳动者自己的信息等。法律依据:《中华人民...
劳动局打电话投诉有用吗
答:
法律分析:劳动者只有依法辞职时,维权才能
有用
。目前没有
劳动局
这个单位,电话12333是全国统一劳动保障监察机构咨询、
举报
、
投诉电话
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同...
12333
劳动
仲裁
管用吗
答:
12333
劳动
仲裁是
管用
的。 12333是全国劳动保障
电话
咨询服务专用号码,当地的劳动行政部门有权对不发工资的情况介入调查,如查证属实由劳动行政部门给予警告,责令改正。 如出现劳动争议,劳动关系双方存在劳动争议的,可以申请劳动仲裁,劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。一般情况下,可调节...
给
劳动局打电话投诉
拖欠工资
有用吗
答:
法律分析:
有用
。
劳动局
会根据情节和严重程度来进行处理,如果违法行为较轻,可能会由劳动行政部门责令改正,如果违法行为过于严重,逾期不支付的,人社部门可能会责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金;构成犯罪的,依法追究刑事责任,可能会涉嫌拒不支付劳动报酬罪。法...
劳动局电话
12333
管用吗
没有合同?
答:
是
有用
的。人力资源和社会保障
电话
咨询服务在民生服务方面发挥了很大作用,不仅成为广大群众了解
劳动
保障政策信息、维护合法权益的重要途径,为政策制定提供重要参考和依据,也提供了一个缓解或解决问题的渠道,将矛盾化解在了萌芽阶段。 若用人单位不支付工资,劳动者可以通过这样的方式进行要工资,可以到当地...
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